物业公司工资发放标准作业规程.docVIP

z市z物业管理有限公司 作业指导书 文件编号：ZY—CWB—5004 版 本 号：A 发 放 号： 工资发放标准作业规程 生效日期： 经审核，同意发放执行。 会 审 签署： 拟 制 审 核 批 准 作业指导书 修改状态: 0 工资发放标准作业规程 编 号:ZY-CWB-5004 页 码:第1页/共3页 工资发放标准作业规程 1.0 目的 1.1 本规程规范工资发放程序，确保员工能及时、如数、安全地领取工资。 2.0 适用范围 2.1 适用于物业公司员工的工资发放工作 3.0 职责 3.1 行政人事部经理、质量控制主管负责每月员工考评及员工动态资料的编制。 3.2 财务部出纳员负责本部员工工资计算和《工资发放表》的编制，分出纳负责管理处员工工资计算和《工资发放表》的编制。 3.3 财务部经理负责《工资发放表》的审核。 3.4 总经理负责《工资发放表》的审批。 4.0 程序要点 4.1 员工每月工资的计算 4.1.1 财务部负责每月8 日发放上月1-30日的工资，遇节假日顺延（春节除外）