重症监护病房在职护士分层次培训实践的探讨.pdfVIP

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∃ 330 ∃ CHINESE GENERAL NURSING February 2011 Vol. 9 No. 2A , , , , 2.4 , , , , , ; [ 6] , , , , 2.2 , : , [ 1] , . [ J] . : , , , 1998, ( 1) : 3. , , , [ 2] , , , . 3 d, [ J] . , 2001, 15( 2) : 74. [ 3] . [ J] . , , ; , , 2007, 6( 2) : 11. ; , [ 4] , , , . [ J] . , , , 2008, 38: 99- 102. , , [ 5] , , . [ J] . , 1999, 20( 3) : 283. 2. 3 , [ 6] , , . , , [ J] . , 2008, 22( 1C) : 202- 203. , : 510630, , ( ) , ( : 2010- 11- 24) ( ) , , 倪春燕, 何咏群 : [ 目的] 探讨重症监护病房( ICU) 在职护士分层次培训的实践及效果[ 方法] 对24 名ICU 在职护士进行分层次培训, 评价培 训效果[ 果] 培训后住院病人的满意度医生对护士的抢救配合满意度护士对护理工作的满意度护理措施落实良好率护士专 科护理技术掌握率均较培训前明显提高[ 论] 对ICU 在职护士进行分层次培训可提高护理质量 :重症监护病房; 在职护士;分层次培训 :R197. 323 : C doi: 10. 3969/ j. issn. 1674- 4748. 2011. 04. 036 : 1674- 4748( 2011) 2A- 0330- 02 (ICU) , 1.2 ICU ( 2. 5 3. 0) # 1, ICU , 12 , ( ) 27 ICU , ,

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