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基于领导要素的领导理论架构 徐鑫 ( 中南财经政法大学工商管理学院 湖北 武汉 430000) = 领导影响组织的绩效, 要应对组织中的 大多数挑战, 则必须提高领导的有效性因此人们在实践和 研究中从不同的角度出发, 已经形成了许多关于领导的不同的理论和解释领导理论主要经历了特质理论行为 理论权变理论三 个主要的发展阶段, 本文将首先简介领导要素和上述领导理论, 探求他们之间的关系, 以期从领 导的要素出发把上述领导理论整合为一 个完整的架构 = 领导要素 领导理论 领导理论架构 1 , , , ( ) , , , , , , , , , 2 , , :