交流能力测评--含测试标准表格和答案.docVIP

交流能力测评 　　所谓交流，即将自己的想法、意见传达给别人，并让别人充分理解自己的想法与意见。对于经理人来讲，交流能力至关重要，因为它直接影响着下属的行为。你是否善于与人交流? 1．你将工作计划发到每位部下手中吗??? 是　 否 2．你的部下分工明确吗?是否各司其职?? 是　 否 3．你是否经常召集部门会议，既讨论工作问题又探讨一些大家共同感兴趣的问题? 是　 否 4．你的部下对自己的权限清楚吗??? 是　 否 5．你鼓励员工积极关心公司事务，踊跃提问题、出主意、想办法吗? ??? 是　 否 6．你提倡同事之间经常交流、密切合作吗?? 是　 否 7．你虚心听取各方面意见吗??? 是　 否 8．你鼓励部下畅谈未来并帮助他们为自己设计吗? ?? 是　 否 9．你平易近人吗?能和下属打成一片吗??? 是　 否 10．为了营造一种轻松愉快的气氛，你是否有时把会议地点安排在酒店等地方? 是　 否 11．你能利用会议将工作计划具体化，把每项任务都落实到具体人员，并定下完成任务的期限吗? ?? 　 是 否 12．你是否定期与每位部下谈话，讨论其工作进展情况? 是 否? 13．你是否至少每年召开一次总结会，表扬先进，鞭策后进，同时广泛征求群众意见，让大家畅所欲言? ?? 是　 否 14．你经常向领导汇报本部门工作进展情况及部下的表现吗? 是 否 15．当你遇到困难与