“携手共进 福满人生”网点训练营推动方案.pptVIP

携手共进 福满人生 农行汨罗支行—合众人寿网点训练营推动方案 现在网点还处在驻点经营阶段，一个网点3-4家公司轮流上班。这种经营模式优势在于银行可以通过保险公司竞争的方式，有效提升银保员的服务意识和业务水平。存在的不足也是特别明显。在市场监管日益严格的情况之下，客户受媒体的影响，对银行保险的信任度日趋下降。如果客户几次到银行办理业务推荐的保险理财产品各不相同，会进一步影响客户的购买欲望。从而影响到保险业务的提升。 为了提升保险业务，在驻点模式下，改变经营模式，推广网点集中训练营活动。形成短期独家经营的气候，同时挖掘柜员手中的客户，全面提升支行、网点的保费平台，达到双赢的目的。 活动推广要求支行、网点领导配合，做好其他公司的工作，以达到活动期间只有我们一家公司在网点经营的目标。 活动推广具体如下： 四、网点保费目标分解： 1、支行召开启动会议，上下思想达成一致。 2、合众人寿对核心柜员做产品及销售技能培训。 3、每天进行业绩督导，有合众人寿统计后发给各网点，重点追踪当天出单量及网点PK进度。 4、合众人寿与农行成立联合应急组，处理突发事件。 * 携手共进 福满人生 携手共进 福满人生 携手共进 福满人生 一、活动时间：7月下旬。 二、参加对象：汨罗支行