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- 2017-10-10 发布于山东
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上年度宣传工作情况信息收集及评估工作卡
工作岗位:宣传专责
考核岗位:办公室主任 编号:B0091
目的 1、了解上年度宣传工作情况
2、总结经验与不足,为下一年宣传工作的开展提供思路 目标 1、收集信息及时、准确、到位;
1、经验与不足总结全面、到位,能有效的指导下一年宣传工作的开展 对应流程/规则 / 年工作量 2h 单次参考工时 8h 工作频率 1次/年 触发条件 1、每年12月30日前 信息 输入 《宣传管理规定》公司文化动态、领导指示 输出 / 异常判定 1、信息收集不完整 异常处理 1、重新收集;
2、处理责任人; 工作步骤与要求:
1、拟订《年度宣传情况调查表》,其主要内容包括了解员工分别对事业部宣传栏、广播站、文化牌、看板等宣传情况的评价和希望得到改进措施等;
2、将制作的调查表报行政副主管审核,并根据其意见进行修改直至通过;
3、将行政副主管审核后的调查表上报办公室主任审核,并根据其意见进行修改直至通过;
4、将《年度宣传情况调查表》呈送至事业部领导,并按职能部门人员数量的20%、生产部门人员数量的10%的比例下发至个部门;
5、调查表下发5个工作日后将其收回;
6、调查表回收3个工作日内完成对其反馈结果的汇总。
7、根据上年度工作情况,分析存在问题,总结经验
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