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安全标准化制度试题库 1.《安全生产目标管理制度》 一.填空题： 1.安全生产目标的制定应符合公司安全管理方针和实际，目标应体现持续改进的要求。确定的安全目标应能够：更好地控制风险，突出对事故和职业病的预防，尽可能量化和可监测。 2.安全目标制定原则：整合一致原则.均衡协调原则.分层负责原则.可量化原则。 3.公司和厂部安全生产目标和实施计划应以文件的形式颁布实施，以签订安全生产责任书的形式进行明确和细化。 4.出现以下情形时应及时调整安全生产目标实施计划：发生安全事故或环境污染事故时； 新增重大安全隐患；上级政府及相关方要求；其他需调整的原因。 2.《安全管理机构设置及人员配备管理制度》 一.选择题： 1.公司安全生产专职管理部门.各生产厂部安全生产专职管理科室应配备不少于员工总数 B 比例的专职安全管理人员。 A.3% B.3‰ C.5% D.5‰ 3.《安全生产责任制管理制度》 一.填空题： 1.安全环保部组织各职能部室以 综合检查 的形式，每季度对各单位安全生产责任制履行情况进行检查和考核。 二.名词解释： 1. 安全生产责任制：指企业各级领导.职能部门和岗位上的员工对安全生产工作应负责任的一种制度，是企业的一项基本管理制度。 4.《安全生产责任制》 一.填空题： 1.员工通则：正确佩戴和使用劳动防护用品，规范自己的安全作业行为，做到不违章指挥.不违章操作.严格遵守劳动纪律。 5.《安全生产费用管理制度》 一.填空题： 1.安全费用本着“ 安委会监督 、会计中心提取、确保需要、规范使用”的原则进行管理。 二.选择题： 1.冶金企业以上年度实际销售收入为计提依据，按照以下标准平均逐月提取：销售收入在10亿元以上的部分，按照 D 提取。 A.3% B.1.5% C.0.5% D.0.2% 6.《社会保险管理暂行规定》 一.填空题： 1.各单位保险工作负责人应在事故发生 5 小时之内，将事故信息报人力资源部。 7.《法律法规及其他要求管理制度》 一.填空题： 1. 法律法规获取部门在确认其适用性后，根据本公司活动、产品、服务中的相关因素明确适用条款并予以摘录，并将该法律名称、生效日/新修订日、颁布部门、法规标准编号、相关条款说明、适用部门等登记到《安全法律法规清单》中。 2. 《安全法律法规清单》应每年至少进行一次的汇总。 3.公司法律法规及其他要求清单由分管安全副总经理负责批准。 4. 各单位应及时识别和获取本部门适用的安全生产法律法规与其他要求，并向安全环保部汇总。 5. 各单位应及时将识别和获取的安全生产法律法规与其他要求融入到本单位安全生产管理制度、操作规程或作业指导书中。 二.判断题： 1. 法律法规及其他要求的获取渠道有三种。（×） 2.法律法规及其他要求识别时不需要考虑相关方的要求。（×） 三.选择题： 1. 法律法规及其他要求的获取方式不包含C项。 A.购买书面形式法律法规和安全标准 B.网上下载电子版形式法律法规和安全标准 C. 上级文件 D.图书馆借阅或网上阅读 8.《安全生产会议管理制度》 一.填空题： 1. 安全生产会议包括安全生产委员会会议和安全例会。 2. 安全生产委员会会议每季度召开一次，安全例会每月组织一次。 3.安全会议分为厂、部级、车间级和班组级三级安全会议。 二.问答题： 1.安全生产委员会议具体内容是什么？ ①研究、讨论安全生产重大问题； ②审定、分解、考核安全目标管理计划及执行情况； ③对发现的重大隐患，拟定解决的办法及防范措施； ④协调各部门在隐患处理过程中的分工和协作，指定隐患整改的具体负责人及隐患整改的要求和期限； ⑤审定并通过对安全事故的处理决定和通报等； ⑥对重大人身、设备、生产事故调查处理，落实预防措施。 2. 厂、部级安全会议主要内容是什么？ ①总结上阶段的安全生产工作； ②传达贯彻上级有关安全生产方面的方针政策有关文件，并研究提出本单位的贯彻落实措施； ③对发生的安全生产事故，按照“四不放过”的原则作出处理和决定；表彰和奖励安全生产典型人物和事迹； ④对生产中存在的问题和事故隐患，研究落实解决问题的措施和方法等； ⑤部署下阶段的安全生产工作。 9.《文件和档案管理制度》 一.填空题： 1. 各单位应负责对本单位文件的编制、上报审批、发放和修改控制，并负责对在用文件进行有效性的识别和保管。 2. 公司工艺技术图纸等档案的归口管理部门是企业文化部。 3. 技术质量部负责组织公司管理手册和程序文件的编制.修订和完善等工作。 4. 公司安全管理文件包括职业健康安全规章制度.安全技术操作规程。 5. 各单位应按职责要求，对本单位主要安全生产文件.安全管理过程中产生的记录实行档案管理。 二.判断题： 1.安全环