凤竹纺织wi-ccb-025 煤场考核管理规定 新1.docVIP

凤竹纺织wi-ccb-025 煤场考核管理规定 新1.doc

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1 目的 规定了煤场仓管员素质要求、岗位职责和考核管理办法。 2 适用范围 适用于煤场仓管员的考核管理 3 相关文件 J/WI-RSC-013 员工考勤管理规定 4 工作程序和管理内容 4.1 煤场仓管员素质要求及岗位职责 4.1.1 素质要求 a) 会使用电脑。 b) 具有相关行业工作经验,责任心强。 c) 团结合作,具有组织协调能力。 d) 诚实、爱岗敬业,能吃苦。 4.1.2 岗位职责 a) 负责原煤、烟煤的请购并填写[请购询价单]报仓储中心。 b) 负责原煤、烟煤及公司其它需过磅物资的称重确认并打印[称重计量单]。 c) 负责原煤、烟煤出库数据录入电脑工作。 d) 负责原煤、烟煤的报检及标识工作。 e) 负责原煤、烟煤的盘点及帐目管理。 f) 负责煤场各种报表、单据的整理及报送。 g) 负责煤场的现场定置管理。 h) 负责煤场办公区域的卫生定置和电脑的养护工作。 i) 负责煤场的安全预防管理工作。 j) 及时向上级领导反馈和报告工作中存在的问题。 k) 积极完成上级领导交办的其它工作任务。 4.2 煤场考核办法 a) 盗卖原煤、烟煤一经发现予以1000元/次罚款并报公司处理。 b) 原煤、烟煤或其它物资在称重时弄虚作假 ,一经发现予以500元/次罚款并报公司处理。 c) 仓管员收受运输司机或供应商钱财,一经发现予以300元/次罚款并报公司处理。 d) 原煤、烟煤因请购不及时造成锅炉、油炉用料脱节影响生产,罚款100元/次,情节严重按公司相关规定处罚。 e) 仓管员月计工作差错3次,予以调离岗位,月计工作差错5次,报公司辞退处理,并罚款100元。 f) 上班期间窜岗、脱岗按公司《考勤管理规定》执行。 g) 打架斗殴、酗酒闹事,罚50元/次,并上报公司安全部门处理。 h) 煤场存在问题不上报,罚30元/次。 i) 不服从工作安排,罚30元/次。 j) 工作期间在煤场随意玩弄电脑游戏或做其它非工作性质事件罚款30元/次。(如:看杂志、报纸、听音乐等) k) 各类单据、报表未及时上报罚款20元/次。 l) 服务态度差,工作不积极,屡教不改者,调离工作岗位。 m) 原煤、烟煤入库未挂标识牌、未报检、罚10元/项。 n) 每年进行工作综合考评,对表现优异的予以上报表彰。 5 记录表单 表单名称 表单编码 请购询价单 QR-0302 称重计量单 QR-0271 福建凤竹纺织科技股份有限公司 FUJIAN FENGZHU TEXTILE SCIENCE & TECHNOLOGY CO.,LTD. 煤场考核管理规定 FZKJ/WI-CCB-025 编制:谢宝松 审核:黄才智 批准:黄才智 发布时间:2004/04/25 实施时间:2004/05/01 版次:1.0 页次:2/2

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