以有效的方式建立教学新常规.pptVIP

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  • 2017-09-14 发布于重庆
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以有效的方式 建立教学新常规 什么是“明确”?  →可观察、可测量 为什么要“明确”?  →目标模糊导致教学模糊 怎样化“模糊”为“明确”?  →化为行为样品 观点:《人民教育》主编余慧娟如是说   ☆一个因为个别学生调皮捣蛋而冲着全班发脾气的老师,是绝不会受到学生拥戴的,包括他所传播的知识。(因为,公正性,是所有人最基本的社会需求。人不应当无端地为他人的过错承担责任,也不应当因为智力发展上的暂时落后而受到歧视。)   ☆一个成天只强调认真听讲、坐得直、不出声的课堂,是没有生气的课堂。(教学如果只把“奖励”停留在这个层次,教出来的孩子不是绵羊就是叛逆的狼。教学纪律的最高境界是无为而治,是知识魅力主导下的“知识秩序”,而不是靠威严建立起来的“形式秩序”。)   ☆一个只强调“服从”,尤其是思维的服从、知识的服从的课堂,是思想专制的课堂。(教学民主的核心是思维民主,是师生问的平等对话、理性辩论,是对真理怀有共同的敬畏之心。) 之六:安排好学生答问   第17条 安排好学生答问。按照有利于激发人人参与、共同参与、有效参与等原则安排学生课堂答问,让全体学生有相对平等的参与机会,努力克服因座位、职务、学业成绩、表达能力、家庭背景、长相个性等差异因素造成的课堂提问偏差。 例析:名优教师答问安排特点 ?不会提问没多少价值的问题 ?不会常常让个别几位来回答 ?不会以集体问答为主要方式 ?不会让

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