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· 业界动态 ·
AAMC(Association ofAmericanMedicalColle— 这个诉讼反映了部分供应商和图书馆认
ges,美国医学院协会)年会;为期一年的学员 为的OCLC依靠其免税优势不仅建立了庞大
间/指导员合作;与图书馆领导问题相关的网 的图书馆服务机构,而且形成了排他的商业
络研讨会和讨论;为期两周的、指导员所在图 行为。如果诉讼成功,OCLC的WorldCat数
书馆的实际考察(一周或两周)。培训计划的 据库将不得不向商业竞争者开放。
目的是 : OCLC发言人 BobMurphy发表初步声
·介绍领导理论和实施组织 内专业化改 明:“我们还没有收到正式起诉书复本。一旦
革所需的实用工具; 收到该复本,将立即会同法律部门进行审阅,
·介绍健康科学研究图书馆所面临的主 届时给出回应 。”
要问题 ; 在Twitter上,一些图书馆员认为他们早
·培训与建立学员同指导员之间的从业 就意识到会有诉讼。图书馆员DaleAskey写
关系,为学员提供职业指导和支持; 到:“OCLC的确做了很多好事,但我必须承
·在指导员的指导下,学员参与到其他 认,鉴于 OCLC最近的政策,来 自skyriver/iii
健康科学研究图书馆中,体验组织内部的管 的诉讼是不可避免的。” .
理实践; 范围广泛的诉讼到免税优势建立起来
·审视职业发展,为学员提供作为领导 此次诉讼主要是针对 OCLC的四项行
的典范模式; 为:编 目服务、书 目数据服务、馆际互借和图
·打造一个能够在职业生涯中始终相互 书馆集成服务。
扶持的领导团队; 鉴于 OCLC与72000家图书馆之间的产
·促进职业领导风格的多样化;为未来 品和服务关系,此次诉讼将对 图书馆 自动化
领导者提供认证,加强他们胜任领导职位的 和书 目服务行业产生重大影响。虽然这次诉
竞争力。 讼是 由SkyRiver这样一家相对新生和小规模
编译 自:NLM/AAHSLCo—sponsor2010 的公司发起 ,但 由于得到了 Kline和 Innova—
— — 2011Leadership FellowsProgram forFuture tiveInterfaces的支持,OCLC面对的原告不可
Academic Health Sciences Library Directors. 小觑。
http://www.nlm.nih.gov/news/leadership10
— . SkyRiver总裁 LeslieStraus说:“为了保
11.htm1.[2010—8—19] 证 SkyRiver不被市场驱除,我们被迫采取行
(杨志刚译,许德山校对) 动,对OCLC提起诉讼。挑战OCLC垄断行为
的最终受益者还是广大图书馆。”SkyRiver发
SkyRiver联合 Innovative 布了一个名为 “图书馆的抉择 (ChoiceforLi.
Interfaces公司起诉 OCLC垄断
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