临床医生人格特征, 应对方式与职业倦怠关系的回归及路径分析.pdfVIP

中华行为医学与脑科学杂志２０１２年１２月第２１卷第１２期　ＣｈｉｎＪＢｅｈａｖＭｅｄ＆ＢｒａｉｎＳｃｉ，Ｄｅｃｅｍｂｅｒ２０１２，Ｖｏｌ．２１，Ｎｏ．１２ １１·１５ · ·卫生预防· 临床医生人格特征、应对方式与职业倦怠 关系的回归及路径分析 刘淼 马辉 张宁 【摘要】 目的 探讨临床医生的职业倦怠以及与人格特征、应对方式的关系。方法 运用中国版工 作倦怠问卷、ＥＰＱ成人简式人格问卷和简式应对方式量表对 １５６９名医生进行测试。结果 临床医生职业 倦怠的检出率达７２．４％，其中轻度倦怠者占３６．５％，中度倦怠者３１．２％，高度倦怠者４．７％。性格内倾、神 经质的医生更容易情感耗竭；精神质、神经质程度高，不采用积极应对方式、经常采用消极应对方式的医生 更易人格解体；性格内倾，不采用积极应对方式、采用消极应对方式的医生更容易感到成就感降低。应对 方式可以部分中介人格特征和职业倦怠的关系。结论 临床医生的职业倦怠问题比较严重，人格特征和 应对方式是影响临床医生职业倦怠的因素，应对方式在其中起中介作用。 【关键词】 临床医生； 职业倦怠； 人格特征； 应对方式 Ｅｆｆｅｃｔｓｏｆｐｅｒｓｏｎａｌｉｔｙａｎｄｃｏｐｉｎｇｓｔｙｌｅｏｎｃｌｉｎｉｃｉａｎｓ＇ｊｏｂｂｕｒｎｏｕｔ：ｒｅｇｒｅｓｓｉｏｎａｎｄｐａｔｈａｎａｌｙｓｉｓ ＬＩＵＭｉａｏ， ＭＡＨｕｉ，ＺＨＡＮＧＮｉｎｇ．ＳｃｈｏｏｌｏｆＰｓｙｃｈｏｌｏｇｙ，ＮａｎｊｉｎｇＮｏｒｍａｌＵｎｉｖｅｒｓｉｔｙ，Ｎａｎｊｉｎｇ２１００９７，Ｃｈｉｎａ 【Ａｂｓｔｒａｃｔ】 Ｏｂｊｅｃｔｉｖｅ Ｔｏｅｘｐｌｏｒｅｔｈｅｒｅｌａｔｉｏｎｓｈｉｐｓａｍｏｎｇｐｅｒｓｏｎａｌｉｔｙ，ｃｏｐｉｎｇｓｔｙｌｅａｎｄｃｌｉｎｉｃｉａｎｓ＇ｊｏｂ ｂｕｒｎｏｕｔ．Ｍｅｔｈｏｄｓ １５６９ｃｌｉｎｉｃｉａｎｓｗｅｒｅｉｎｖｅｓｔｉｇａｔｅｄｗｉｔｈＣｈｉｎｅｓｅＭａｓｌａｃｈＢｕｒｎｏｕｔＩｎｖｅｎｔｏｒｙ，ＥｙｓｅｎｃｋＰｅｒｓｏｎａｌ ｉｔｙＱｕｅｓｔｉｏｎｎａｉｒｅａｎｄＳｉｍｐｌｅＣｏｐｉｎｇＳｔｙｌｅＱｕｅｓｔｉｏｎｎａｉｒｅ．Ｔｈｅｄａｔａｗｅｒｅｐｅｒｆｏｒｍｅｄｗｉｔｈｒｅｇｒｅｓｓｉｏｎａｎｄｐａｔｈａｎａｌｙ ｓｉｓ．Ｒｅｓｕｌｔｓ Ｔｈｅｐｒｏｐｏｒｔｉｏｎｏｆｂｕｒｎｏｕｔｗａｓ７２．４％，ｔｈｅｐｒｏｐｏｒｔｉｏｎｏｆｓｌｉｇｈｔｂｕｒｎｏｕｔｗａｓ３６．５％，ｔｈｅｐｒｏｐｏｒｔｉｏｎｏｆ ｍｏｄｅｒａｔｅｂｕｒｎｏｕｔｗａｓ３１．２％ａｎｄｔｈｅｐｒｏｐｏｒｔｉｏｎｏｆｈｉｇｈｂｕｒｎｏｕｔｗａｓ４．７％．Ｗｈｅｎｔａｋｉｎｇｄｅｍｏｇｒａｐｈｉｃｖａｒｉａｂｌｅｓ ｉｎｔｏｃｏｎｓｉｄｅｒａｔｉｏｎ，ｍｏｒｅｉｎｔｒｏｖｅｒｔａｎｄｎｅｕｒｏｔｉｃｉｓｍｉｎｄｉｃａｔｅｄｉｎｃｒｅａｓｉｎｇｔｅｎｄｅｎｃｙｏｆｅｍｏｔｉｏｎａｌｅｘｈａｕｓｔｉｏｎ．Ｍｏｒｅｐｓｙ ｃｈｏｔｉｃｉｓｍ，ｎｅｕｒｏｔｉｃｉｓｍａｎｄｎｅｇａｔｉｖｅｃｏｐｉｎｇｓｔｙｌｅｉｎｄｉｃａｔｅｄｉｎｃｒｅａｓｉｎｇｔｅｎｄｅｎｃｙｏｆｄｅｐｅｒｓｏｎａｌｉｚａｔｉｏｎａｎｄｍｏｒｅｉｎｔｒｏ ｖｅｒｔａｎｄｎｅｇａｔｉｖｅｃｏｐｉｎｇｓｔｙｌｅｉｎｄｉｃａｔｅｄｉｎｃｒｅａｓｉｎｇｏｆｒｅｄｕｃｅｄｐｅｒｓｏｎａｌａｃｃｏｍｐｌｉｓｈｍｅｎｔ．Ｃｏｐｉｎｇｓｔｙｌｅｃｏｕｌｄｐａｒｔｌｙ ｍｅｄｉａｔｅｔｈｅｒｅｌａｔｉｏｎｓｈｉｐｂｅｔｗｅｅｎｐｅｒｓｏｎａｌｉｔｙａｎｄｊｏｂｂｕｒｎｏｕｔ．Ｃｏｎｃｌｕｓｉｏｎ Ｃｈｉｎｅｓｅｃｌｉｎｉｃｉａｎｓｓｕｆｆｅｒｆｒｏｍｂｕｒｎｏｕｔ ｓｅｖｅｒｅｌｙ，ｃｏｐｉｎｇｓｔｙｌｅｓｍｅｄｉａｔｅｂｅｔｗｅｅｎｔｈｅｐｅｒｓｏｎａｌｉｔｙｆａｃｔｏｒｓａｎｄｔｈｅｂｕｒｎｏｕｔｌｅｖｅｌ． 【Ｋｅｙｗｏｒｄｓ】 Ｃｌｉｎｉｃｉａｎｓ； Ｊｏｂｂｕｒｎｏｕｔ； Ｐｅｒｓｏｎａｌｉｔｙ； Ｃｏｐｉｎｇｓｔｙｌｅ 研究发现医护人员是职业倦怠的高发群体，且医 重要的价值。 生职业倦怠对于医疗质量、对于自身的职业发展和生 对象与方法 活都有消极的影响［１］。目前对职业倦怠成因的研究 主要分为个体因素、工作特征因素、组织和社会因素三 一