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- 2017-09-09 发布于北京
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一、什么是工伤保险? 二、工伤保险有五个基本特点 1、强制性,是指由国家立法强制执行的,在一定范围内的用人单位、职工必须参加; 2、非营利性; 3、保障性; 4、互助互济性,是指通过强制征收保险费,建立工伤保险基金,由社会保险机构在人员之间、行业之间对费用实行再分配,调剂使用基金。 5、无责任补偿性,是指职工发生工伤事故时,无论其在事故中有没有责任,都应依法得到补偿。 三、工伤保险要实现三大任务 1、经济补偿, 四、参加工伤保险范围及缴费 《条例》第二条第一款:中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费。 《条例》第十条第一款:用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。 五、工伤保险基金支付的待遇项目 医疗待遇: 1、工伤医疗费用。治疗工伤、职业病所发生的符合国家规定的相关目录或标准的费用。 2、康复性治疗费用。 3、辅助器具安装配置费用。 4、工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。 5、劳动能力鉴定费 五、工伤保险基金支付的待遇项目 食宿补助: 1、职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保
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