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- 2017-09-05 发布于安徽
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Classified Index: F404.2
U.D.C: 331.2
Dissertation for the Master Degree in Management
RESEARCH ON HUMAN RESOURCE
PLANNING IN THE
SECOND-UNDERTAKING STRATEGY OF
DAQING PETROLEUM
ADMINISTRATIVE BUREAU
Candidate:
Supervisor:
XIAO Wufa
Vice Prof. JIANG Yuanzi
Academic Degree Applied for:Master Degree of Management
Specialty:
Affiliation:
Date of Defense:
Management Science and Engineering
Harbin Institute of Technology
June 2008
Degree-Offering-Institution: Harbin Institute of Technology
哈尔滨工业大学管理学硕士学位论文
摘 要
人力资源的培养和使用是企业可持续发展的动力,企业人力资源的质量
和水平决定着现代企业的生存和发展。企业只有在数量充足、能力强、结构
合理的人力资源队伍作保障情况
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