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摘要
摘要
“郡县治,天下安。’’县级政府作为我国历史上一级相对稳定的基层政权,
承担着贯彻执行中央方针政策和领导地方社会经济发展的双重任务,县级政府
的改革进程不仅关系到整个国家行政管理体制改革的发展成败,而且影响到全
面建设小康社会、实现城乡一体化、促进社会和谐发展等国家重大发展战略的
顺利实施。
中央政府对县级政府的改革一直非常重视,在“十一五规划中提出“完
善中央和省级政府的财政转移支付制度,理顺省级以下财政管理体制,有条件
的地方可实行省直接管县的体制,逐步推进基本公共服务均等化。2009年中
央“一号文件”,正式提出要“稳步推进扩权强县改革试点,鼓励有条件的省
份率先减少行政层次,依法探索省直接管理县的体制”。这些都是对“市管县’’
体制的经验总结,指明了从“市管县到“省直管县”改革的发展方向,它是上
层建筑适应目前社会经济发展需要的一项重要改革举措,对于壮大县域经济、提
高政府工作效率、减少行政层级、促进城乡经济一体化发展,都具有重要的现实
意义。
本文运用财政分权理论和现代组织管理理论,紧密结合河南省直管县试点
汝州市的具体情况,阐述了汝州市省直管县改革的过程
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