浅谈如何用社会主义核心价值体系建设企业文化.pdfVIP

企业文化广场 虞 它景 GUANGXIDIANYE ●黄丽秋 核心价值体系是一个国家 、社会得 面要强化员工思想道德素质培育，增强 大员工把职业操守、职业禁区等牢记于 以存在和发展的灵魂，社会主义国家也 社会责任感和使命感，激发其爱国热情 心，并在实践工作中用守则内容诠释 自 不例外。我们党历来重视社会主义思想 和强企动力。同时，还要结合企业实际加 己的道德和职业行为，为实现共同的理 文化和理想信念建设。毛泽东曾经说 强开展学习业务技能、有关企业的法律 想和 目标去努力奋斗。 过，社会主义国家要有 “统一意志”， 法规以及历史、哲学、经济 、科技等多方 二是正确处理个人和集体的关系。 要 “步调一致”。邓小平认为，我们这么大 面的知识，扩大企业管理者及员工的知 “只有在集体中，个人才能获得全面发展 一 个国家 ，要团结起来、组织起来，一靠 识面，开阔视野，全方位提高企业员工的 的手段 ，也就是说只有在集体中才能有 理想 ，二靠纪律。江泽民也明确指出，一 综合素质与能力。 个人的 自由”，因此 ，我们一定要教育广 个民族 ，一个国家，如果没有 自己的精神 最近南方电网公司下发文件 ，要求 大员工正确处理个人和集体的关系，认 支柱 ，就没有灵魂，就会失去凝聚力和生 在全网开展群众性的理想信念和爱国主 真坚持集体主义价值取向。个人的前途 命力。 义教育活动，就是落实用社会主义核心 命运和企业的发展壮大是紧紧联系在一 胡锦涛总书记在十七大报告 中指 价值体系教育职工的一项重要举措。把 起的，企业的兴衰成败和和每个员：E的 出：“当今时代，文化越来越成为民族凝 以爱国主义为核心的团结统一、爱好和 利益是息息相关的，我们要让集体主义 聚力和创造力的重要源泉、越来越成为 平 、勤劳勇敢、自强不息的伟大民族精神 精神在每个员工身上发光，企业才有希 综合国力竞争的重要因素，丰富精神文 和以改革创新为核心的与时俱进、开拓 望，员工才会实现真正的价值。通过开展 化生活越来越成为我 国人 民的热切愿 进取、求真务实、奋勇争先的时代精神化 职业道德教育，提高员工素质。人生需要 望”。企业文化是一个企业的灵魂，集中 为干部职工的工作动力。 职业，职业需要道德。职业道德可以促进 体现企业的主体价值和精神风貌 ，它是 一 是教育干部职工正确处理索取和 企业发展，可以帮助企业进步，也可以给 一 种 “软实力”，对企业发展的影响是根 奉献的关系。假如一个企业不倡导自己 每一位忠诚地服务企业的员工带来利益 本的、长期的、广泛的，是企业凝聚力和 的成员发挥奉献精神，这个企业就没有 和幸福。职业道德随着职业的出现而出 创造力的重要源泉，也是增强企业核心 凝聚力和战斗力。歌德曾经说过 “你若要 现，并且，其 内涵逐步深化，其作用不断 竞争力的重要因素。因此，新时期企业发 喜爱 自己的价值，你就得给世界创造价 增强。企业越是发展，对于职业道德建设 展，必须以社会主义核心价值体系为根 值。”所以我们要加强宣传和教育，通 的要求就越迫切。加强职业道德建设 ，建 本 ，推进企业文化建设，不断增强企业 过正确的舆论和行为去启迪和引导职 立企业新风，要求各岗位各工种的从业 “软实力”。 工，使广大职工正确处理索取和奉献关 人员掌握职业道德