“秀水长宁”初显现——上海市长宁区河道所创建学习型单位的经验.pdfVIP

秀‘‘水长宁”初显现 文／吴艳琼 丁雪娟 警 。Il 。g | 。 * il≮ t l_ —≮拳l 建设 “秀水长宁”共同愿景 。 I 0l誊 i ≥ | 家住长宁区新泾镇的黄老伯近年来总算敢在 夏天打开窗户，放心大胆地呼吸新鲜空气 ，再也 不必担心黑黑的河道散发出的异味和蚊虫肆无忌 惮的叮咬了。原来 ，黄老伯家门口的那一河道常 年排水不畅，污染物在河道中堆积 ，居民日常的 生活污水和部分企业排出的污水都直接排入河中， 造成河道常年散发着臭味。这曾是令长宁区河道所 ≯三■ 头痛的 “顽疾”。 1 - 器j 一≮ 长宁区现有河道36条 (段 )，河道岸线总长 甓i _ |ji 80．81千米 ，全区水面积近8o万平方米。长期以来， 由于区内人口稠密，城区规模向外扩张速度较快， 排入河中的生活污水和生产废水污染负荷大，河道 水质基本为 “劣V类”，远不能达到功能水环境质 量的要求。据悉 ，长宁区是全市河道最多的一个 区，由此可见 ，治理河道问题是需要长期规划和 较大资金投入的。 如何破解这一难题?所领导在学习十六大、 十七大政治报告后认识到：水要清 ，最根本的是 上海市长宁区河道管理所近年来污水处理成绩 治理水质的人的观念要 “清”。他们邀请专家教 斐然，这不仅取决于领导的决策，更重要的是，在 授来讲课，有针对性地进行参观学习，使全员增 创建学习型单位的过程中，企业员工的素质得到了 强了学习化生存的理念：知识经济的时代，一个 进一步提高。 企业要上台阶、解难题、持续发展，就要打造学 18 终身教育与学习 习型企业。该河道所提出了要创 推荐稿件的多了……某些 中老 开讲座 ，提供多种学习机会。比 建 “秀水长宁”的共同愿景，并 年职工疏于学习的惰性有了明 如 ，所里组织了泵闸监控 自动化 制定实施 《河道所学习型单位创 显改变 。整个河道所 出现了要 系统培训班 ，对全体职工进行培 建规划》。 学 习、要 改变不思进取状态的 训 ，要求全所职工都能够了解该