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- 2017-08-29 发布于安徽
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浅谈中小型企业战略管理的重要性
【摘要】首先指出战略管理时代的来临,并认为中小型企业战略管理实质上是指对中小型企业的战略性管理。在此基础上 ,对战略与文化的关系以及战略与组织结构的关系进行了分析,然后从总体上把握三者之间的关系,提出了一个以战略、文化、结构为的战略管理理论实践意义。【关键词】战略管理结构【文献综述】 目的和现实意义战略管理是指中小型企业确定其使命,根据外部环境和内部条件设定战略目标为保证目标实现进行谋划并依靠中小型企业内部能力将这种谋划和决策付诸实施,以及在实施中进行控制的动态管理过程,在西方,战略管理是续生产管理、经营管理之后的中小型企业管理高级阶段,其产生的背景是20世纪70年代,西方中小型企业运营环境的不确定性增强,中小型企业要求在动荡多变的环境中求得可持续生存和发展,就必须对环境的适应性,这一客观要求使战略管理应运而生。与生产管理与经营管理不同 ,战略管理作为最高层次的管理理论,它是一种整合性的管理思想,它强调了中小型企业中研发、生产、财务、人力资源等管理职能的协调一致和有机结合,从而从整体和全面的角度决策涉及中小型企业整体和长远的管理问题,以期获得整体最优的管理效果。中国中小型企业走进了与西方中小型企业管理大致相同的三个阶段,所不同的是时间上的差别。可以说战略管理在中国中小型企业的引进和实践,对于提高中小型企业对外部环境的适应性整体管理水平有着
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