人力资源规划(hr2)谢文韬-120422.pptVIP

目 录 以下关于组织理论与组织设计理论的说法不正确的是（ D ）P1 （A）组织理论研究组织运行的全部问题 （B）逻辑上组织理论应该包括组织设计理论 （C）组织设计理论主要研究企业组织结构设计 （D）组织理论与组织理论在外延上是相同的 关于组织理论与组织设计理论，说法正确的是（ ABD ）P1 （A）组织理论包括组织设计理论 （B）组织理论被称为广义组织理论 （C）组织设计理论被称为大组织理论 （D）组织理论与组织设计理论外延不同 （E）组织理论与组织设计理论外延相同 从管理形式上看，现代人力资源管理是（ B ）。P2 （A）静态管理 （B）动态管理 （C）权变管理 （D）权威管理 （ B ）以行为科学理论为依据，强调人的因素，从组织行为学的角度来研究组织结构。P2 （A）古典组织理论 （B）近代组织理论 （C）现代组织理论 （D）当代组织理论 以下不属于静态的组织设计理论的是（ D ）P2 （A）组织的规章???????????? （B）组织的体制 （C）组织的机制???????????? （D）组织的协调 有效管理幅度不是一个固定值，它受（ ABE ）等条件的影响。P3 （A）职务性质