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- 2017-08-25 发布于河南
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广州大学华软软件学院实习工作管理规程 (2007年11月修订稿)
教学实习指列入教学计划的专业实践性教学环节,是课堂教学的延伸和综合,其目的是使学生了解社会、接触生产实际,获得本专业生产技术和管理方面初步的实际知识,培养学生的实际操作能力和独立工作能力。
一、实习组织领导
实习工作在主管教学工作的院长领导下,由有关部门和系分工负责,共同完成。其分工职责为:
(一)系
1、审定实习大纲、实习计划;
2、认真执行经批准的实习计划,不得随意更改。有特殊情况须变动者,须由系主管领导同意,报学院教务处批准,并提前一个月与原计划实习接收单位联系;
3、检查实习各环节的完成情况,及时协助解决实习中出现的问题;
4、审定并考核实习小组负责人和指导教师。必须选派有组织领导能力、教学经验丰富、责任心强、熟悉实习教学的教师担任实习指导工作;
5、落实实习场所,检查各实习小组的准备工作和实习计划执行情况;
6、实习前的组织动员;
7、对自行联系实习单位的同学,在实习前审核实习内容,要定期检查,做好保障实习质量的协调工作;
8、检查实习质量。实习结束后,组织座谈会和实习经验交流会,总结实习工作的成绩和存在的问题,并提出改进意见。每年5月底将本单位的学年度实习工作总结送交教务处;
9、负责收集、汇总实习的各类教学文件(包括报表、总结、学生实习考勤、实习日记、实习报告等),保存至学生毕业两年后移交学院档案室。
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