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谈谈对我校工会工作的看法 邵阳市公路局职工学校----曾邵梅 不知不觉，我从事工会工作已经年多。亲身体验，工会工作千头万绪，涉及方方面面，它直接关系到职工的切身利益和民主参与问题结合实际，谈几点。　　制度化建设不够 工会工作走向法制化道路《劳动法》、《工会法》、《教育法》、《教师法》等法律法规的出台有效地推动了法制化建设的进程但是现实中,工会工作存在建章立制不够、规范化不够的问题。加强对工会工作的领导。坚持以人为本,科学发展,视工会组织自身建设,促使工会不断提高凝聚力和战斗力。班子成员,教职工的呼声直接反应到校领导班子会上,从而提高工会的“软实力” 这样委的决策能更好地在工会系统得到执行　　专题培训,提高工会工作水平。一是要对教职工进行法律、法规和国家政策的学习培训以及学校近期乃至中长期规划的了解学习,帮助提高参政议政能力。二是对小组长以上的工会干部进行培训,全面提高工会干部素质及工作水平。与时俱进地用先进理论指导工会工作,使工会工作再上新台阶。 　创建活动品牌,寓教于乐。要形成的正确领导、行政的有力支持、教职工的积极参与、工会干部努力工作的局面。大力活跃教职工的文化体育活动,常年坚持开展丰富多彩的文体活动。要始终以“爱职工、为职工、给职工、靠职工”为校工会工作的出发点和立足点,在本职工作中具体体现对教职工的真情,在创新中当好桥梁和纽带 三、工会组织参与性有待提高 　　工会必须围绕学校中心工作,服务大局,准确把握学校的各项改革宗旨和措施。而由于种种原因,校工会组织对学校政策的理解和把握不到位,工作起来无的放矢,工会作用发挥的不够。校工会在教职工的心目中就是“吹拉弹唱、走访看望,领导讲话、带头鼓掌”的印象,这说明校工会对学校重要工作参与不够,特别是源头参与不够,对提案的办理落实与跟踪监督不够,民主参与、民主监督不够。完善和深化校务公开制度,工会源头参与。校务公开作为完善和深化校民主管理、落实教职工知情权、参与权和民主监督权的重要途径。从完善运行机制入手,形成委领导,行政主抓,工会和纪检监察协调监督,部门各司其职,教职工积极参与的工作格局;建立具有可操作务公开工作制度。确保教职工有知情权、参与权、表达权和监督权,着力发挥教职工的积极性和创造性。 　　 2、创新工会服务学校中心工作机制,激发教职工办学治校积极性 　　 (1)找准位置,支持发展。工会要坚持围绕学校中心开展工作,坚持委领导,工会积极反应,以实际行动配合学校的全局工作。 　　 (2)坚持开展主题教育活动。可以每年确定一个教育主题,并围绕主题开展工作。用校自身的精神凝聚教职工,用职业道德规范教职工,用健康的文体活动陶冶教职工,用争先创优的活动激励教职工,以激发教职工办学治校的积极性。 　“模范教之家”创建。 1