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管理学练习题C 单项选择题（每题1分，共10分） 把管理作为一门学科进行研究，开始于： A、文艺复兴 B、科学革命 C、工业化 D、社会主义革命 发表《一般管理与工业管理》一书，首次系统研究管理基本职能的人是： A、斯密 B、法约尔 C、泰罗 D、韦伯 现代决策遵循： A、最优原则 B、效率原则 C、信息原则 D、满意原则 属于职能计划的是： A、财务计划 B、滚动计划 C、短期计划 D、指导性计划 主管能够直接有效地指挥和监督的下属数量，被称为： A、管理幅度 B、管理层次 C、管理规模 D、组织规模 组织中的直线关系是指： A、直接关系 B、人际关系 C、上下级关系 D、相邻关系 学校把校内两座桥命名为“起帆桥”、“文武桥”的原因是： A、领导随意命名的 B、彰显办学特色 C、群众投票决定的 D、名字响亮威武 8、马斯洛认为，人类最基本的需要是： A、尊重需要 B、自我实现需要 C、安全需要 D、生理需要 9、课程期末大考，属于教学质量管理的： A、前馈控制 B、同步控制 C、反馈控制 D、以上都是 10、领导的基本要素是，作为一个领导者必须有： A、职位权力 B、职务职称 C、头衔 D、追随者 多项选择题（每题2分，共10分。多选少选均不得分） 卡茨认为，管理者应具备的基本技能有： A、技术技能 B、人际技能 C、概念技能 D、平衡技能 E、权变技能 管理的经济方法具有如下特点： A、利益性 B、关联性 C、权威性 D、灵活性 E、平等性 3、下列属于确定型决策方法的是： A、决策树法 B、线性规划法 C、量本利分析法 D、后悔值法 E、小中取大法 4、组织设计的原则，主要有： A、因事设职与因人设职相结合 B、人道主义 C、权责对等 D、命令统一 E、岗位职数最大化 5、菲德勒认为，影响领导方式的主要因素有： A、沟通效率 B、职位权力 C、上下级关系 D、组织规模 E、任务结构 是非题（每题4分，共20分。先判断对错，如果是错的，请写出正确的说法） 管理是一门科学，在发达国家采用的一切有效管理方法和制度，我们都应该直接拿来用。 为了体现决策的科学化和民主化，所有决策，都应该采用集体决策形式，杜绝个人决策。 组织中人与人之间应强化工作关系，防止与杜绝发展私人关系。 在商品社会，调动人的积极性，只要通过加工资增福利就行了。 人与人之间沟通，只是一个交流信息的过程，只要话说到了，其他没有什么讲究的。 简答题（每题6分，共36分） 简述管理系统原理的基本观点。 简述改善企业道德行为的主要途径。 简述影响决策的主要因素。 简述管理人员选聘的标准。 简述领导艺术的主要内容。 简述组织促进创新活动的主要方法。 五、论述题（每题12分，共24分） 1、组织在实施变革的过程中，可能会遇到哪些阻力？为了尽可能减少变革的阻力，在管理上可采取哪些对策？ 2、为什么说组织活动必须实施控制？为了实现有效的控制，应该注意哪些问题？ （练习题C参考答案） 考试课程：管理学 姓名： 学号： 班级： 成绩： 单项选择题 题号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 答案 C B D A A C B D C D 二、多项选择题 题号 1 2 3 4 5 答案 ABC ABDE BC ACD BCE 三、是非题（每题4分，共20分。先判断对错，如果是错的，请写出正确的说法） 1、错（1分），管理具有自然属性与社会属性，不是所有的管理方法与制度都能从发达国家照搬照抄的。（3分） 2、错，集体决策与个人决策各有利弊，应根据具体情况采用不同的决策形式。 3、错，员工之间良好的人际关系，只要能正确引导，有助于提高组织的凝聚力、士气，从而提高组织效率。 4、错，影响员工积极性的因素很多，不仅仅只是物质刺激，还有心理与精神激励方法。 5、错，人际沟通不仅仅只是信息交流，还有情感和思想的交流，由于人的个性差异，沟通中要注意方式方法。 四、简答题 1、 简述管理系统原理的基本观点。 组织是一个多要素组成的分工协作体系，所以在管理过程中应遵循系统原理。 具体有： （1）整体性原理，要局部服从整体，使整体效果最优。 （2）动态性原理，组织的内外部环境条件处于不断变化之中，应有超前观念，掌握主动。 （3）开放性原理，组织需要从外部环境不断获得物质、能量和信息，才能保持活力。 （4）