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传达迅速 方案具体 重点明确 集团系统有效推进“食品安全警示月活动” 本报讯 （通讯员 刘震宇） 连日来，集团各企业认真传达、贯彻集团质量安全工作会议暨食品安全警示月动员会精神，在第一时间纷纷召开专题会议进行传达，逐级签订食品安全责任书，扎扎实实地推进食品安全警示月活动深入开展。 　　益民集团制定了警示月活动的具体方案，重点加强企业的质量管控体系、生产管理、原材料采购与控制及产品销售环节质量管理，切实完善企业内部管理中存在的薄弱环节。以企业报、网站为阵地，进一步深化员工的食品安全意识、政治责任意识、法律责任意识和发展责任意识。 　　光明乳业公司在警示月活动中委托第三方检验机构对工厂下线产品进行一次随机抽查；对质量链管理环节中的物流冷库、社区冷库、商超进行食品安全检查；对质量条线经理组织一次“释放潜能、播种卓越”的领导力培训，提升质量经理人的团队领导力。 　　光明米业公司修订调整了食品安全各类制度与预案，抽取14个大米样品送检，并将召开食品安全产品质量推进会。进一步提出跃进、长江两个米业加工厂今年通过ISO22000认证的要求，并将在新米上市前完成“光明米业”品牌的有机认证。梅林正广和股份有限公司要求下属各公司组织开展一次针对食品安全薄弱环节和质量事故隐患的自查与评估，对食品质量安全管理体系进行验证和评估；4月中旬起开展食品安全监督抽查，对股份公司下属生产性企业和OEM合格供应商的资质、生产加工条件、质量体系的运行情况等进行检查。 　　川东农场把传达集团会议精神与完善《上海市川东农场食品安全管理办法》及《上海市川东农场食品安全事故应急管理预案》结合起来，从提升责任意识、完善制度体系、开展“三品一标”认证、建设标准化示范农场、健全农产品追溯体系等多方面抓好食品安全工作。 五四有限公司在食品安全警示月期间将与下属八家相关企业签定食品安全责任书工作，并进一步加强对食品安全重点环节的检查。 长江向明轴承公司—— 经济建设党建工作“两手抓” 　　本报讯 （沈咏梅）“努力完成今年企业的经济建设和党建工作，以完成‘第二个突破’的新业绩迎接党的十八大召开”，这是向明轴承公司党支部日前对全体中层干部提出的要求。 　 今年是实施长江总公司新四年发展战略规划的开局之年，围绕长江总公司提出的目标要求，如何突破瓶颈、实施企业创新转型，寻求更大的发展，完成长江总公司下达的“第二个突破”的目标，促进企业发展实现新跨越，成为向明轴承公司今年各项工作的重中之重。向明轴承公司中层以上干部日前在传达学习活动中，围绕企业今年明确的“创新、发展、管控、稳定”的工作方针进行热烈讨论，在促进经济发展、提升企业党建，两手抓、两手都要硬方面形成了共识。特别是党支部和全体党员对党建工作立足企业经济建设，进一步发挥“教育、引导、服务、协调”功能有了新见解和新收获。 围绕党建工作进一步服从、服务企业发展，党支部要求党员做到，一要进一步以巩固和深化“四好领导班子”为抓手，提高领导干部的综合素质；二要以党员责任区建设和优秀示范岗活动为载体，凸显先锋模范作用；三要主动结合生产实际，开展各类劳动竞赛，积极为完成和超额完成“第二个突破”的目标起好助推作用；四要切实加强企业文化建设、推进企业稳定和谐发展。 牛奶集团与美国达农威公司签署战略合作协议 　　本报讯 （张峥臻） 上海牛奶集团与美国达农威公司战略合作协议签署仪式于3月28日举行。中国奶业协会秘书长谷继承，上海市农委副主任邵林初，光明食品集团副总裁、上海奶业协会会长庄国蔚，上海奶业协会秘书长朱丛余，上海牛奶集团党委书记钱瑞新以及美国衣阿华州农业部长Bill Northey、美国依阿华州得梅因大学校长Robert Denson、国际知名的乳业专家、教授等出席签约仪式。 谷继承希望达农威公司能为中国奶业引入先进的奶业管理理念，通过与牛奶集团的联手协作，开辟帮助中国奶业健康可持续发展的合作道路； Bill Northey表示，衣阿华州是美国的农业大州，玉米、大豆产量和生猪存栏量都是美国第一，希望通过此次达农威与牛奶集团的战略合作，加强与中国奶业的相关合作，互利共赢，共创美好未来。 　　 集团社区办举办域外三农场居委会干部培训班 本报讯 为了落实集团社区工作会议精神，扎实推进居委会分级创建活动，全面完成今年的居委会换届选举工作， 3月29日至31日，集团社区办联合上海民政局培训部，在上海农场社区办举办了大丰地区三农场居委会干部培训班。市民政局基政处处长潘烈青作了《在新的历史条件下如何加强社区建设和居委会建设》的报告，上海承兴里居委会主任洪克敏和居委会干部们畅谈了她43年从事居委会工作经验和体会。通过培训，与会者们对居委会民主管理、居民自治、换届选举工作有了进一步的认识与提高。 (吴志强) 上海农场派出所深入畜