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附件1 普通高等学校领导班子岗位廉政风险防控一览表 单位：河南工业贸易职业学院 岗位： 党委书记 责任人：孙柏梁 序号 岗位职责 风险点描述 （内容及表现形式） 风险 等级 防控措施 1 组织宣传和执行党的路线方针政策及学员的各项决定充分发挥领导核心用。 党和国家教育方针不能有效正确贯彻实施。 一 严格贯彻党和国家的教育方针和政策。 2 组织审议确定学院基本管理制度，讨论决定学校改革发展稳定以及教学、科研、行政管理中的重大事项。 未按程序讨论决定学校重大事项 一 严格按照《河南工业贸易职业学院关于“三重一大”实施办法》和《工作规则》规定的程序办理。 3 组织讨论决定学校内部组织机构的设置及其负责人的人选，按照干部管理权限，负责干部的选拔、教育、培养、考核和监督。加强领导班子建设、干部队伍建设和人才队伍建设。 对涉及学院改革发展稳定于关系师生切身利益的重大事项，不能按程序和制度进行决策。 一 严格按照《河南工业贸易职业学院关于“三重一大”实施办法》、《干部人事管理工作办法》和《进人管理办法》规定的程序办理。、 4 加强学校党组织的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设；落实党建工作责任制；发挥学校基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。 1、班子组织涣散，对干部教育、管理和监督不力。 2、党风廉政建设责任制未落实，出现违纪行为。 3、对党的组织建设疏于领导，党员的培养、教育和发展工作停顿。 一 按照有院规定加强组织建设和选拔任用干部。 按要求落实党风廉政建设责任制，做好廉洁自律工作。 每年安排党建工作，定期督导检查。 5 组织党员学习党的路线方针政策和决议，学习党的基本知识，学习科学、文化、法律和业务知识。 未按要求定期组织党员学习。 一 严格按照党章要求，积极组织党员参加政治、法律等知识学习 6 领导学院的思想政治工作和德育工作，促进和谐校园建设。 学院思想政治工作和德育工作布署、检查不及时。 一 加强理论学习，每年及时安排、定期检查思想政治工作和德育工作。 7 领导学校工会、共青团等群众组织和教职工代表大会。 领导群团组织不能正常开展工作。 二 积极支持群团组织积极开展工作。 8 做好统一战线工作和老干部工作。 不能按照上级要求做好统一战线和老干部工作。 二 按照上级要求做好统一战线工作，关心老干部，定期召开座谈会与老干部通报情况。 普通高等学校领导班子岗位廉政风险防控一览表 单位：河南工业贸易职业学院 岗位：院长 责任人：李春迎 序号 岗位职责 风险点描述 （内容及表现形式） 风险 等级 防控措施 1 组织拟订学院发展规划，制定具体规章制度和年度工作计划并组织实施。 1、不按《学院落实“三重一大”制度实施办法》进行决策。 一 严格按照《河南工业贸易职业学院关于“三重一大”实施办法》的规定程序学院的重大事项、重要干部任免、重要项目安排和大额度资金使用进行决策。 2 组织学院教学活动、科学研究、思想品德教育，实施素质教育。 不能及时安排教学计划和科研工作。 二 每年安排教学计划和科研工作。 3 （三）组织拟订学院行政组织机构的设置方案。按照规定程序推荐副院长人选、任免行政中层干部。对副院长分工提出意见。 行政组织机构的设置、中层以上干部任免等，不能按相关规定程序进行，不履行集体决策程序。 一 严格按照《河南工业贸易职业学院关于“三重一大”实施办法》的规定程序学院的重大事项、重要干部任免、重要项目安排和大额度资金使用进行决策。 4 负责学院学科建设和师资队伍建设，负责教师及校内其他工作人员的聘任与管理工作，做好人才的培养、引进和使用工作。 教师及校内工作人员的聘任和人才的培养、引进的和使用，不按相关程序和要求进行。 一 格按照《河南工业贸易职业学院关于“三重一大”实施办法》、《干部人事管理工作办法》和《进人管理办法》规定的程序办理。 5 负责招生、学生学籍管理、就业指导工作。 未按程序做好招生和学籍管理工作。 二 按学院规定做好招生和学籍管理工作。 6 拟订和执行年度经费预算方案。负责学院基建工作。保护管理学校资产和知识产权，维护学校合法权益。 基本建设项目、房屋修缮、图书和设备采购等重要项目的不程序招投标。 一 严格按照《河南工业贸易职业学院关于“三重一大”实施办法》和《物品采购制度》规定程序， 7 实行院务公开，每年向教职工代表大会至少报告一次工作。 院内重大事项未及时进行公示。 二 严格按院务公开的程序对院内重大事宜进行公示。 8 组织开展对外交流与合作。 开展对外交流与合作不按相关规定进行。 二 严格按规定开展对外交流与合作。 9 （九）负责学校安全保卫工作。 在安全保卫工作中，不履行