ERP工程师职业能力认证培训教程
(基础能力)
ERP工程师职业能力认证是由国家劳动和社会保障部以及国家就业培训技术指导中心共同举办的考试。该认证面向企业管理、财务管理、信息管理、计算机等相关专业的在校学生。具备生产制造、财务、供应链管理经验,有志于加入ERP行业的在职人员。该证书是持有者从事ERP工作职业能力水平的国家级证明。
ERP工程师职业能力认证体系分为基础能力模块考试和实操能力模块考试两个部分,其中实操能力模块融合了用友U8这一主流ERP系统,为考生提供了3个自由选择的方向,包括U8生产制造管理、U8供应链管理和U8财务管理。考试均采用计算机智能化考试方式对基础能力和实操能力分别进行考核。基础能力是百分制,实操能力为150分制。当两个模块考试均达到合格线以上时(基础能力60,实操能力90)为通过考试,获得《ERP工程师职业能力认证证书》
基础能力模块试题类型选择、卷面总分数为100分。选择:占卷面分数的0%,即0分。:占卷面分数的0%,即0分。
第一篇 导 论
第1章 初识ERP
1、企业管理者的困惑
(1)市场变化与生产稳定之间的矛盾:随着时代的进步,人们的需求逐步显示出个性化、多样化。市场订单忽多忽少,客户需求随意变动,使得企业内部生产计划不准确。
(2)物料短缺与库存积压之间的矛盾:在很多企业中,由于物料统计时间上缺乏时效、数量上缺乏准确度,使得企业内部部
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