- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
火灾事故调查应采取的技巧
火灾逃生技巧
火灾事故调查询问是指火灾发生后,
火灾调查人员为查明火灾原因、火灾损失和火灾责任
向有关人员和知情者了解、查证有关情况和取得证人证言、发现线索、收集证据的工作。
它是火灾原因调查的主要方式之一。
调查询问主要包括询问准备、谈话、审查和验证三个部分。
下面,本人将结合工作实际简要分析火灾调查询问的方法与技巧。
一、火灾调查询问准备 (一)确定询问的对象和内容 调查询问的目的是为了获得能够证明起火原因的客观事实。
因此与火灾发生最有联系的人是询问的重点。
下面五种人当属询问的对象:
一是最先发现起火的人。
可向他们了解起火时间、起火部位、发现过程、火势蔓延方向、燃烧状况、有无可疑人进入火灾现场等。
二是最先到达火灾现场灭火的人。
可向他们了解灭火时的火势状态,有无异味,
对火灾现场有何种移动和破拆门窗是否完好等;三是起火前后离开现场或起火时就在现场的人。
可向他们了解离开的时间、行为,现场物品的摆放,
机器设备的运转情况有关人员的活动情况等。
四是熟悉起火现场物品摆放或生产工艺的人。
可向他们了解起火部位存放、使用的物品的种类、数量、性质、相互位置、存放时间和存放条件,
起火部位的火源、电源、热源与可燃物间的距离等。
五是其他人员。
可向他们了解起火前后耳闻目睹的有关情况。
(二)熟悉火灾现场情况 勘察现场,了解火场情况是保证询问取得成功的关键。
查看现场才能确定询问的重点和难点,才能有的放矢地询问,
对被询问人所讲的现场物品、方位等才能准确地记录和描述。
查看了火灾现场,对火灾的大体情况才能做到心中有数,
询问时才能掌握主动权应该怎样谈、谈什么才能有所侧重。
(三)选择询问时间和地点 询问时间要依照对象而定,
对不同对象的询问也有时间先后的问题不同的时间被询问人的心情不同,
回忆能力不同访谈的效果也不一样。
要按照对火灾的掌握情况,采取逐步深入方法,
排出询问的先后顺序防止出现多次重复询问和遗漏。
正常情况下,白天、晚上都可以询问,但对少年和妇女的询问,
一般要避开晚上或清晨。
询问地点选择的好坏,往往影响询问的效果。
一般情况下,环境独立而安静的地点,有利于被询问人的叙述和回忆。
如在被询问人的生活、工作地点询问,左右邻居、周围同事太多,
被询问人就会担心自己的面子或不保密等而不愿谈实情或故意隐瞒一些细节。
(四)选择询问方式并列出询问提纲 询问的方式包括提问的用语,
询问的策略、方法、步骤等。
选择正确的询问方式不仅能使证人顺利地回忆和谈话,
也能有效地转变某些证人的消极心理。
二、调查询问谈话 (一)调查询问的形式 1.自由陈述法。
指询问人员要求被询问人全面陈述所感知的事件情况,
这种方式通常在询问之初优点是被询问人可以充分自由地陈述自己所回忆的事件情况,
不受询问人过多提问的干扰陈述的内容具有逻辑性和连贯性。
2.一问一答法。
这种方法多在被询问人已经作了系统的陈述之后,
根据案件情况和被询问人叙述中的疑点进行询问时采用。
火调人员向被询问人提出问题,要求作答。
优点是便于被询问人理解询问人要了解的情况。
对有遗漏、不清楚或矛盾之处可以提出,让被询问人补充或解释。
3.刨根问底法。
指火调人员对被询问人所描述的情况逐步深入刨根问底。
采用这种方式,对于考查询问对象陈述的准确性、真实性和发现新的重大问题都很有意义。
4.反复论证法。
指调查人员对询问中的重要问题和重要情节,
在被询问人已作出陈述保证的情况下故意对其重复询问,
以此反复论证保证证词的准确性。
值得注意的是,如果被询问人当场或之后推翻了自己作出的陈述,
应查明其推翻的原因是更正还是作假。
另外,
还要掌握制止被询问人说假话的几种方法:
一是利用谈话内容里的内在矛盾;二是利用谈话内容同其他证据之间的矛盾;三是查明说假话的原因,
并采取措施消除这些原因;四是对询问对象表现出来的好的品质予以表扬;五是告诉被询问人有意作伪证或隐瞒要负法律责任;六是必要时出示证据;七是根据掌握的证据反复提问促其消除侥幸心理
以便进一步开展调查工作。
(二)帮助被询问人回忆的方法 因时间或环境的影响,
人们对以前的事物会逐渐淡忘记忆不清。
如果能有效地帮助被询问人回忆,访问效果将事半功倍。
帮助回忆的方法有:
一是创造良好的回忆环境,
避免过多干扰必要时可将被询问人带至当时他所处的现场;二是先谈记忆清楚的情节,
再逐步推开、前后连贯;三是利用联想刺激法
帮助回忆。
通过回忆一个部分或细节而联系到另一个部分或细节,
通过回忆记忆深刻的事物联想到相近的事物利用时间或空间上的接近联想,
性质或特征上的相似联想或对比联想以及事物之间联系的关系联想帮助回忆;四是向被询问人提出其他证据,
如介绍有助于恢复记忆的其他人的部分证词
您可能关注的文档
最近下载
- 宪法学(第二版)(马克思主义理论研究和建设工程重点教材)课件第4章国家性质和国家形式.pptx VIP
- 1_1_负反馈率计算表.xlsx VIP
- 纳米磁性材料介绍.pptx VIP
- 中国螺栓检测服务行业市场占有率及投资前景预测分析报告.docx VIP
- 2011年2月4日巴西东北部电网停电事故分析.ppt VIP
- 踝关节扭伤治疗.pptx
- 美术鉴赏通识教育(西北大)中国大学MOOC慕课 章节测验答案.pdf VIP
- 排球裁判手势图1.docx
- GA_T 1093-2013出入口控制人脸识别系统技术要求.docx VIP
- 2025年湖南株洲市工会社会工作者招聘30人笔试备考试题及答案解析.docx VIP
文档评论(0)