价格理论及其应用 ：决策、市场与信息 原书第7版 教学课件 作者 杰克.赫舒拉发 2 13.pptVIP

第四部分 要素市场与收入分配 第十三章 资源供给与要素市场的均衡 第一节 资源所有者的最优选择 第四章假设个人已经拥有一定数量的收入。但收入并不会凭空而来。要获得收入，资源所有者就要在市场上出租资源。或者另一种选择是所有者可以把资源留为己用。 理性的个人会一直工作，直到其闲暇的边际效用刚好等于收入的边际效用乘以工资。 等优曲线是凸的（曲线越往右移就变得越平坦），反映个人对收入和闲暇有“多样性”的偏好。 例子 13.1 谁来做家务？ 资源所有者的最优选择受以下因素影响：（1）禀赋收入的变化，（2）租用价格（市场工资）的变化。 结论 租用价格变化的收入效应与替代效应的作用方向相反。工资率很低时，替代效应一定起主导作用：工资刚开始上升时，人们总想花更多的时间工作。但是，工资率很高时，收入效应可能起主导作用：随着工资进一步上升，他可能选择减少工作。 例子 13.2 护士服务：“向后弯曲”的供给？ 应用：“福利”与社会保障对工作动力的影响 帮助穷人的计划可能减少了他们工作的动力。 社会保障也会降低受益者工作的动力。 例子 13.3 退休决策 例子 13.4 赛跑与努力 第二节 雇员经济学：雇佣理论在管理方面的应用 委托—代理问题 计件工资 雇员报酬的形式主要有两种：计时工资（payment by the hour）和计件工资（payment by the piece）。 其它条件不变时，从激励雇员生产的观点来看，计件工资较优。 计件工资的负面作用是，如果在薪酬组合中只考虑产品的数量，那么产品的质量往往较差。 例子 13.5 西佛利特公司的雇员薪酬 发信号 即使工人的生产率不能立即被雇主观察到，在计件工资的制度下，工人可能自动地把自己分类到高报酬－高生产率或低报酬－低生产率的群体之中。 本节讨论促使工人根据生产率来把自己分类的其它方法。 例子 13.6 发信号与吃亏 第三节 要素市场均衡 从个人供给到市场供给 综合需求与供给 资源供给曲线与需求曲线的交点决定了市场均衡——这时的均衡是资源交换的数量与相应的租用价格。 需求一方的决定因素影响边际收入产品。 1、技术。 2、对最终品的需求。 3、互补性或替代性投入品的供给。 供给一方的影响包括： 1、偏好。 2、财富。 3、人口。 4、社会力量和立法。 例子 13.7 科学家 应用：工资不平等扩大的根源 例子 13.8 工资率不平等的扩大 几个关于工资不平等扩大的解释。 1、国际竞争。 2、技术变化。 3、移民。 4、工会力量的削弱。 5、赢者通吃（Winner-take-all-markets）。 6、机会增加的悖论。 第四节 要素供给中的垄断与卡特尔 由于每家企业的产品在某种程度上都是独一无二的，因此每家企业在产品市场上都有些垄断权。 虽然要素市场供给一方的垄断很少，资源供给者一般确实会通过卡特尔来获得垄断权。 从工人的角度来看，工会的缺点是工资增加一般伴随着就业减少。 另一个缺点是有工会的企业的盈利能力可能较差，因此长期来说它们往往会输给没有工会的企业。 例子 13.9 私人部门与公共部门中的工会力量 第五节 收入的“功能”分配 传统分类：土地、劳力和资本 土地VS资本：土地在传统上定义为“土壤的自然的和用之不竭的生产能力。”资本与土地不同，被认为是代表着“生产出来的生产手段”。 劳力VS资本：劳力和资本之间也没有“功能”区别。 例子 13.10 英国富人的收入来源 资本、收益率与利息 最好把资本视为所有提供生产性服务的资源的通称。 这些资源必须与它们所提供的生产性服务本身区分开来。 投入服务的资源构成个人或国家的资本。 可能同时存在着提供生产性服务的资源的市场和服务本身的市场。 例子 13.11 南部蓄奴州的资本——有补偿地解放奴隶？ “资本”这个词通常在两种相当不同的意义上使用，因而常常带来混淆。 可以通过区分实物资本（real capital）和资本价值（capital value）来区分这两种意义。 持有任何资产的收益率为： 每年的净收入是资产创造的、经贬值（depreciation）或升值（appreciation）调整后的“现金流”（cash flow）。 命题：均衡时，所有资产的收益率都相等。 均衡时所有资产的一般收益率都等于利息率 结论 利息不是称为资本的特定要素的收益。更准确地说，均衡时，利率等于所有每种资产或生产要素的资本价值的收益率。这样，利率是来自任何资源的每年的净收入（即把贬值或升值以及现金流也考虑在内）除以其资源价格。 第六节 经济租值 经济学家赋予了经济租值（economic rent）特殊的含义，必须把它与通常的租金概念区分开来。 经济租值定义为任何投入品的剩余收益（excess retur