教育部补助试办中小教师专业发展评监实施计画申请表.docVIP

教育部補助試辦中小學教師專業發展評鑑實施計畫申請表 申請試辦學校名稱：台南市東光國小 申請試辦學校地址：台南市東區東光路一段39號 參與試辦教師人數 ___7___人 全校教師人數 ___127___人 本校曾有與本試辦相關之評鑑經驗 □無 (有，評鑑方案名稱：93學年發展性教學輔導試辦 本校曾參加本試辦之說明會或研習會人數 (校長、(主任2人、(組長6人、 (教師45人、(教師會40人、□家長會___人， 共計 60 人 申請試辦經費總額 70000元 檢附資料： 請逐項檢核學校教師專業發展評鑑計畫內容，符合實際情況者，請勾選ˇ： (評鑑目的 (評鑑內容 (已研訂評鑑規準 □待研訂評鑑規準 (評鑑方式 (學校教師專業發展評鑑小組的組成比例及產生方式 (評鑑人員之比例及產生方式 (評鑑實施時程 (評鑑結果之應用 (後設評鑑機制 (經費明細表 承辦人員姓名：張志民 連絡電話：（0）06-2746185 （F）06-2345729電子信箱：tnjamin@tn.edu.tw 95年度台南市東光國小教師專業發展評鑑試辦計畫 壹、依據： 依教育部中部辦公室95年度教中（人）字第0950503101號函辦理。 依台南市政府95年4月20日南市教學字第2006420334074414808號函辦理。 依本校95年5月4日臨時校務會議決議通過辦理 貳、評鑑目的： 發展台南市東光國小推動教學專業發展評鑑之可行模式。 透過教學專業發展評鑑，協助教師瞭解教學之優劣得失及原因，引導教師改進教學，升教學品質專業成長。教師專業發展評鑑包括課程設計與教學、班級經營與輔導、研究發展與進修、敬業精神及態度等.引導家長或社區人士協助教學與活動，結合家庭與社區資源。 伍、評鑑小組 (由課發會討論通過) 職稱 姓名 工作職掌 學校職稱 備註 召集人 鄭福海 主持教師專業發展評鑑工作 校　　長 執行長 張志民 推動教師專業發展評鑑工作 教務主任 祕書 陳進芳 協助教師專業發展評鑑工作 教師會會長 咨詢顧問 朱文煌 評鑑咨詢顧問 家長會會長 陸、評鑑對象與評鑑人員 編號 評鑑對象 評鑑人員 備註 1 李嘉津 鄭怡萍 2 鄭怡萍 李嘉津 3 李雅惠 鄭怡萍 4 張維真 李雅惠 5 莊政輝 李昱瑱 6 李昱瑱 莊政輝 7 張志民 李雅惠 柒、評鑑方式及策略 校內教師宣導溝通及凝聚共識： 納入新學年度校務實施計畫，充分和教師宣導及溝通實施方式後實施。 邀聘專家學者對全體教師講授教師專業發展評鑑之精神與內涵，並就目前已推動學校所使用的工具和具體做法詳細剖析。 學期結束前，依據已執行的經驗，邀請學者專家和全體參與人員面對面雙向對話，尋求更有效率的教師專業成長內涵及方式。 邊做邊修，凝聚並產出最適合本校教師需求的檢視工具。 召開教學評鑑前會議 教學評鑑前二週，請教學評鑑者提出進行教學之單元完整教學設計。 教學評鑑事項 教學者於本學年中擇週擇一節課進行教學，參與之評鑑人員可給予公假到教學現場進行觀察，並記錄「教學觀察紀錄表」。 記錄「教學觀察紀錄表」時，評鑑人員可依內容之大項分組記錄。 教學過程將全程錄影，作為日後個人進行探討或共同研討之依據。 召開教學評鑑座談會 教學現場視導後一週內舉行，由參與該場教學視導之人員與教學評鑑者召開座談會，針對實際教學內容進行研討。 依據現場觀察之記錄表或錄影帶內容討論與溝通。 優異教學技巧經驗分享。 依據被評鑑者教學現場的情況及自我需求，和評鑑人員進行持續性的專業對話活動。 追蹤輔導及擬定重建計畫。 捌、實施期程 一、計畫實施期程由95年9月至96年6月（為期一年）。 二、檢核時程： 期中檢討時間：成果報告前兩週進行。 期末報告時間：年度結束前進行，提出成效報告。 玖、預期效益 一、希冀藉由此計畫之實施，可以尋找出符合本校教師專業發展評鑑的模式。 二、期盼透過本計畫之實施，可以促進全體教師對教師專業發展的瞭解，並樂意持續改進教學，升教學品質專業成長 拾、經費概算明細表 項目 科目內容 單位 數量 單價 小計 1 講師鐘點費(外聘) 時 8 1600 12800 2 講師鐘點費(內聘) 時 16 800 12800 3 資料費 份 250 80 20000 4 工具研發及耗材 式 1 10000 10000 5 成果彙編 冊 20 300 6000 6 誤餐費 人 50 20 1000 7 茶水費 人 220 20 4400 8 雜支 式 　1 3000 3000 合 計 70000元 合 計 新台幣柒萬元整 以上各項經費，得以流通使用 2