十佳支部考评细则.docVIP

附件 1 广西建设职业技术学院 2010年度“十佳红旗团支部”工作考评细则 一级指标 二级指标 主要观测点 分值 评分标准 自评分 一、思想教育 (25分) 1.1理论学习 （5分） 1.1.1计划与总结 1.1.2学习记录和影响效果 3 2 1. 注重团支部理论学习的计划和总结计3分（认真制定团支部理论学习计划，并按计划开展理论学习，每次理论学习后都对工作进行总结并按时上交书面材料到系团总支，按时上交计划和总结计1.5分，视计划和总结内容、质量分别计1.5、1、0.5分)。 2. 支部理论学习每次都有详细记录计1分，缺1次扣0.5分，扣完为止。学习形式受支部成员欢迎，效果良好计1分。 1.2团日活动 （5分） 1.2.1计划与总结 1.2.2主题鲜明和影响效果 3 2 1. 注重团日活动的计划和总结计3分（认真制定团日活动的计划，并按计划开展团日活动，及时进行总结并按时上交书面材料到系团总支，按时上交计划和总结计1.5分，视计划和总结内容、质量分别计1.5、1、0.5分)。 2. 团日活动有鲜明的主题计1分。活动形式受支部成员欢迎，效果良好计1分。 1.3团员日记 （5分） 1.3团员日记撰写情况 5 支部成员认真撰写团员日记计5分，缺1人次扣0.2分，扣完为止。 1.4志愿者行动 （5分） 1.4.1成立志愿者行动小组 1.4.2组织开展志愿公益活动 2 3 1. 支部成立志愿者行动小组计2分，未成立志愿者行动小组的支部计0分。 2. 志愿者行动小组认真组织支部成员开展志愿公益活动不少于2次计3分，缺1次扣1.5分，扣完为止。 1.5树立先进典型 （5分） 1.5.1有先进事迹典型代表 5 支部积极树立先进典型。树立系级先进典型1人次计1分，树立院级先进典型1人次计2分，满5分为止。 二、组织建设 （30分） 2.1团内选举 （5分） 2.1.1召开团员大会进行支部换届选举 2.1.2支委班子配备合理齐全 3 2 1. 支部按时召开团员大会进行换届选举计3分。不按时召开团员大会或不召开团员大会视情况扣1-3分，扣完为止。 2. 支委班子配备合理齐全计2分。支部按要求设立支部书记、组织委员、宣传委员，缺少一个岗位扣1分，扣完为止。 2.2支部建设 （5分） 2.2.1工作计划和总结 5 注重支部工作的规划和工作经验的总结计5分（每学期初认真制定支部工作计划，并按计划开展各项工作，每学期末对工作进行总结并按时上交书面材料，按时上交计划和总结计3分，视计划和总结内容、质量分别计2、1.5、1分)。 2.3组织生活与推优入党（10分） 2.3.1推优入党 2.3.2组织生活 5 5 1. 认真开展推优入党工作，及时向党组织推荐优秀共青团员计5分（每学期制定推优入党工作计划和目标计1分，有详细的推优入党制度计1分，严格按照程序开展推优入党工作计1分，建立了推优入党人员档案计1分，及时向系团总支书面报告推优入党情况计1分）。 2. 成立团小组，每月坚持开展组织生活制度计5分，缺1次扣1分，扣完为止。 2.4团员管理 （5分） 2.4.1发展团员 2.4.2团费收缴 3 2 1. 认真开展推优入团工作，及时向团组织推荐优秀青年计3分（每学期制定推优入团工作计划和目标计1分，发展优秀青年入团计2分，发展1人次计0.5分，满3分为止） 2. 按时上缴团费计2分，不按时上缴团费1次扣1分，扣完为止。 2.5完成团组织工作（5分） 2.5.1完成系团总支布置的各项工作任务 2.5.2完成院团委布置的各项工作任务 3 2 1. 认真完成系团总支布置的各项工作任务计3分，完成1次计0.5分，满3分为止。 2. 认真完成院团委布置的各项工作任务计2分，完成1次计1分，满2分为止。 三、学风建设 （30分） 3.1学风建设制度和措施（2分） 3.1.1班级学风制度 3.1.2实施措施 1 1 1. 制定班级学风建设管理制度计1分（视制度的内容、质量分别计1分、0.5分）。 2. 制度实施情况计1分。 3.2支委干部模范作用（3分） 3.2.1在支部起模范作用 3.2.2获得院级以上优秀团干 2 1 1. 支委干部学习成绩优秀，能发挥模范带头作用。有2名团干进入全班前十名计2分，1名计1分。 2. 有院级以上优秀学生团干，计1分。 3.3 支部成绩情况 （10分） 3.3.1支部成员尊敬师长、勤奋学习 3.3.2挂科人次占支部总人数8%以下 3.3.3所有科目无重修 3.3.4无挂科、无重修 1 3 3 3 1. 支部成员尊敬师长、勤奋学习，无迟到、旷课记录的班级计1分。 2. 支部成员（含团员和群众）所学课程考试、考查科目不及格率低于8%的计3分。不及格率=学期班级