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《劳动法与社会保障法》课程教学大纲.doc
《劳动法与社会保障法》课程教学大纲
课程编号英文名称:
学 分:3 总 学 时:讲课学时: 实验学时:0适用对象
先修课程:二、教学基本要求三、教学内容 g难点:劳动争议处理的概念、理解劳动争议处理的原则、理解并掌握劳动争议处理程序
第十二单元 劳动保障监察制度
1、教学内容
(1)劳动保障监察制度
(2)劳动保障监察机构
(3)劳动保障监察的实施
2、重点和难点
(1)重点:劳动保障监察制度、劳动保障监察的实施
(2)难点:劳动保障监察制度、理解并掌握劳动保障监察的实施
第十三单元 违反劳动法的法律责任
1、教学内容
(1)违反劳动法的法律责任的概念
(2)用人单位违反劳动法的行为及法律责任
(3)劳动者违反劳动法的行为及法律责任
(4)劳动服务机构违反劳动法的行为及法律责任、劳动行政部门和其他有关主管部门及其工作人员违反劳动法的行为及法律责任
2、重点和难点
(1)重点:违反劳动法的法律责任的概念、用人单位违反劳动法的行为及法律责任、劳动者违反劳动法的行为及法律责任
(2)难点:违反劳动法的法律责任的概念
第十四单元 社会保障法概述
1、教学内容
(1)社会保障法的概念
(2)社会保障法的历史发展
(3)社会保障法的体系
2、重点和难点
(1)重点:社会保障法的概念、社会保障法的体系
(2)难点:社会保障法的概念
第十五单元 社会保障法的调整对象与原则
1、教学内容
(1)社会保障法的调整对象
(2)并掌握社会保障法的理念和基本原则
(3)社会保障法的渊源
2、重点和难点
(1)重点:社会保障法的调整对象、社会保障法的理念和基本原则
(2)难点:社会保障法的调整对象、社会保障法的理念和基本原则
第十六单元 社会保险制度
1、教学内容
(1)社会保险制度
(2)养老保险制度
(3)医疗保险制度
(4)工伤保险制度
(5)失业保险制度
(4)生育保险制度
2、重点和难点
(1)重点:社会保险制度、养老保险制度、医疗保险制度
(2)难点:社会保险制度、养老保险制度、医疗保险制度
第十七单元 社会救助法律制度
1、教学内容
(1)社会救助制度
(2)社会救助制度的基本内容
2、重点和难点
(1)重点:社会救助制度的基本内容
(2)难点:社会救助制度
四、实践环节设计五、课外习题及课程讨论为达到本课程的教学基本要求,不少于六、教学方法与手段七、各教学环节学时分配 讲课 实验 上机 习题课 讨论课 自主
学习 第1单元 劳动法概述 2 第2单元 劳动法的基本原则 2 第3单元 劳动者的权利与义务 2 第4单元 劳动法中的法律关系 2 案例讨论与课堂测验(一) 1 1 第5单元 就业促进制度 2 第6单元 劳动合同 4 第7单元 集体合同 2 第8单元 工作时间与休息时间的基准制度 2 案例讨论与课堂测验(二) 1 1 第9单元 工资基本制度 2 第10单元 劳动安全卫生基准制度 2 第11单元 劳动争议处理制度 2 第12单元 劳动保障监察制度 2 第13单元 违反劳动法的法律责任 2 案例讨论与课堂测验(三) 1 1 第14单元 社会保障法概述 2 第15单元 社会保障法的调整对象与原则 2 第16单元 社会保险制度 4 第17单元 社会救助法律制度 2 案例讨论与课堂测验(四) 1 1 复习 2 合计 40 4 4 八、《》《》、考核方式教 材:《》,编出版社,年。
参考书:
修订日期:2014年5月20日
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