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适应新常态?把握新要求 扎实开展守法诚信教育活动 重庆市渝北区工商联 理想信念教育实践活动开展以来，渝北区党委、政府高度重视和支持此项工作，区委常委会两次听取专题汇报并作出指示，政府建立与经济发展相适应的财政预算增长机制，每年为每个镇街商会划拨5万元专项工作经费。区工商联创新升级教育培训、法律服务、银企对接、典型引领、问题诉解、文化提升、风貌展示等工作平台，引导非公有制经济人士进一步增强“四信”。 今年，为深入开展以守法诚信为重点的理想信念教育实践活动，我们主动争取党委政府和上级工商联的支持，2月召开了守法诚信专题教育活动筹备工作会，研究制定活动实施方案，区委常委统战部长出席会议并提出:成立一个领导小组、组建一个服务团队、制定一个活动方案、解决一些实际问题、收获一批活动成果的“五个一”要求，强调把此项活动作为推动渝北区依法治区的重要抓手。市工商联先后3次来渝北区调研指导，听取开展守法诚信教育实践活动工作思路，希望以此为契机，进一步加强和改进非公有制经济人士思想政治工作。这次会议之后，我们将按照孙春兰部长的批示和会议要 求，结合渝北区域特点和非公有制经济人士需求，尽快修改完善活动实施方案，在引导非公有制经济人士守法诚信上下功夫，在帮助企业维护合法权益上做文章，为推进守法诚信教育实践活动取得实效，认真做好以下几项工作。 第一，突出主题，实施三项工程。一是实施守法诚信治企工程。联合区检察院组建检察官服务团，编制《服务非公企业宣传册》，开通微信、微博、手机客户端APP公众平台，为企业释法、普法，让企业守法、用法；协同相关部门成立民企商事纠纷调解委员会，强化诉前调解、降低诉讼成本。二是实施文化建设强企工程。继续深化以诚信经营、诚实劳动、诚心从善、诚恳待人为主要内容的“四诚”教育，举办4期非公经济大讲堂，与区文明办、工商分局共同开展文明单位、文明市民创建评选活动，把守法诚信作为企业文化建设的重要内容。三是实施典型宣传塑企工程。联合我区促进民营企业发展联席会议成员单位，加强企业守法诚信动态管理，在推先评优、政治安排等方面优先考虑守法诚信的企业和人士；加大宣传力度，树立一批诚实守信、守法经营的先进典型。 第二，夯实基础，深化三项活动。一是深化机关干部进民企活动。从政府部门选派8名优秀干部到企业脱产挂职，充分发挥宣传员、调研员、联络员、协调员、服务员的“5员”作用。二是深化领导干部联民企活动。开展区领导“进民企促发展”走访调研活动，掌握思想动态，摸清发展实情，帮助转型升级；定期召开区领导及相关部门参与的非公经济联席会议，听取意见建议、现场解决问题。三是深化法律服务助民企活动。开展法律咨询、法律体检、法律讲坛、法律援助、法律在线“五大服务”；建立“一团四方”，即律师服务团+司法局、工商联、法院、人社局协作关系，健全民企法律服务体系。 第三，立足长效，建立三项机制。一是建立部门联动机制。加强与公检法司部门联动，提供法律咨询和服务；加强与工商局、文明办联动，推进企业诚信机制和体系建设；加强与金融办联动，帮助企业融资；加强与劳动、工会等单位联动，构建企业和谐劳动关系。二是建立双向互评机制。完善政府对企业评优评先机制，将守法诚信作为重要参评要素；完善民企评议部门机制，将评议结果纳入全区综合考评体系，营造相互监督、共同促进的良好环境。三是建立工作保障机制。坚持教育活动机构不散、人员不减、劲头不松，并从经费上保障、人员上补充、力量上加强，确保教育实践活动常态化、机制化。 四信引导 守法诚信 重庆市荣昌县工商联 自开展教育实践活动以来，我县准确把握非公人士的思想脉搏，积极回应他们的所思所想所盼，在增强活动针对性和实效性上下功夫，非公人士“四信”全面增强。 一、多措并举、虚功做实，教育实践活动成效显著 一是重教育、抓引领，理想信念得到大提升。精心设计教育实践活动“十个一”内容，扎实开展了各种报告会、培训会、交流会11场次。二是建机制、解难题，政府信任得到大提高。370余户企业对62个县级部门进行测评，解决突出问题170多个。与11家金融机构签订战略合作协议，帮助企业融资31.2亿元。三是勇创新、强服务，发展信心得到大提振。注重教育实践活动与服务企业发展联动。创新重庆荣隆台湾工业园PPP发展模式，得到黄奇帆市长充分肯定；成功创办荣牧科技混合所有制企业；帮助重庆华森制药成功申报院士专家工作站。四是抓典型、重宣传，社会信誉得到大改善。两年来，民营企业回馈社会超过8000万元；两个基层商会党建入选《全国工商联商会党建典型案例选编》；中央电视台、重庆电视台、《重庆日报》、《中华工商时报》等10多次对荣昌县工商联相关工作进行宣传报道。 二、强化引导、优化服务，引导非公人士守法诚信 我县在2015年理想信念教育实践活动中将以“抓培训、搭平台、强服务、树典型”为载体，积极争