毕业论文《企业获利能力分析体系的构建研究》》.docVIP

企业获利能力分析体系的构建研究 前 言 一个企业必需能够获利才有存在的价值，建立企业的目的就是获利，获利不但体现了企业的出发点和归宿点，而且可以概括其他目标的实现，只有能够判断企业的获利情况，才能够了解企业，从而改进、完善企业。随着当今市场经济的迅速发展，企业获利能力分析越来越重要，无论是企业的债权人、企业的投资人，还是政府及企业的员工，都特别关注企业的获利能力分析。获利能力能够用以评价一个企业的经营业绩、管理水平，乃至预期它的发展前途，关系重大。因而获利能力成为企业自身以及其它相关利益群体极为关注的一个重要指标。 财政部一九九五年颁布了新的十大经济评价指标，其中对企业的获利能力从不同角度确定了评价指标。随着我国的经济体制改革不断深入，我认为企业获利能力分析将变的犹为重要，本文拟就此做粗略的探讨。 因此，综合考虑企业利益，在学习和吸收已有经验的基础上，建立起企业获利能力分析体系对企业具有现实性和指导性，既可以使企业获得较大的利润，也可以为企业提供盈利的参考标准，这将会极大的促进我国企业改革的圆满完成。 对企业获利能力的分析是一项非常重要、细致的工作，目的是通过对企业经营结果的分析，揭示生产经营过程中的利弊得失,预测未来的发展趋势。企业经营者、债权人、股东和潜在投资者,通过分析报告,可从不同的角度及时了解企业的信息,从而对该企业做出一系列的决策。 一、获利能力分析的概念 （一）获利