- 1、本文档共9页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
《深圳市游泳场所卫生监督量化分级
评分表》使用指南
第一部分 总 则
1.未取得有效卫生许可证的游泳场所,不适用此表,不参与评级。
2.评分表中分值为“※”的项目为关键监督项目,达不到此“评查内容”要求的记为“0”分,评为不合格,不予评定等级,需责令限期整改。
3.评查内容中可以有合理缺项,在该项“备注”中注明“合理缺项”,评分时需标化。
4.现场检查时,将检查情况如实记录于相应项目的“得分”栏中,依评分标准计入该项得分处,填写相应的阿拉伯数字。
5.将各项目的标准汇总后填入表头“总得分”和标化分“处,根据标化分情况核定等级记入表头”核定等级“处,并由游泳场所经营单位负责人或陪同人员和卫生监督员共同在量化分级评分表上签字。
6.卫生监督员必须熟练掌握《公共场所卫生管理条例》、卫生部《游泳场所卫生规范》及相应的法律法规、规范内容,方能运用此表进行准确评查。
第二部分 基本信息(表头)
1.总得分:依据游泳场所量化分级评分表对单位进行评定的实际得分,使用阿拉伯数字。
2.标化分:标化分=实际得分除以应得分×100,使用阿拉伯数字填写。
3.核定等级:将合格的单位评定为A、B、C三个等级,用英文大写字母填写。
4.单位名称:按照卫生许可证上单位名称填写。
5.地址:按照卫生许可证上地址填写。
6.负责人:按照卫生许可证上法定代表人/负责人填写。
7.卫生许可证编号:按照卫生许可证编号填写。
8.有效日期:按照卫生许可证上的有效日期填写。
第三部分 量化信息(正表)
指标设置概况:本量表共包括一级指标5项,二级指标26项。
(一)一级指标说明
1.卫生管理:指卫生许可证、卫生档案、水质公示等。
2.功能区卫生要求:指池水循环消毒设备、浸脚消毒池水更换、卫生间环境等。
3.公共用品卫生要求:指一客一换、保洁设施等。
4.通风系统:指集中空调、机械通风装置。
(二)二级指标说明
第一项 卫生许可证(关键项)
1.本条是对公共场所经营资格的规定。依据《公共场所卫生管理条例》的有关规定:经营单位须取得“卫生许可证”后方可经营,经营者在经营时须持“卫生许可证”且在有效期限内。
2.卫生许可证应真实有效,不得擅自伪造,涂改、倒卖或转让他人,逾期3个月未复验视为过期(若有逾期而未过期,则暂缓评级,待年审换证完毕后再予评级。)
3.不符合上述要求判定为不合格。
第二项 建筑布局
经营单位不得擅自更改已核定的面积、设施、布局或使用功能;(主要针对游泳场所的主要卫生设施、功能区域和布局)有一项不符合扣6分。
第三项 亮证经营
1.卫生证原件应悬挂在经营场所明显醒目位置(如接待处、前台的面向顾客墙面等处),未向公众公示卫生许可证,扣6分。
2.将公共场所卫生信誉度等级标识在经营场所明显醒目位置(如接待处、前台面向顾客墙面等处)悬挂。第一次评定等级,此项为合理缺项。
第四项 卫生档案
1. 健全的卫生管理制度,包括(1)从业人员健康、培训考核制度及个人卫生制度;(2)泳池水质循环净化消毒制度;(3)消毒药品购买、验收和索证制度;(4)公共用品用具更换、清洗、消毒、保洁制度;(5)传染病和健康危害事故报告制度等。
评为A级单位者卫生管理制度须分别列出,缺一项扣1分(根据游泳场所实际情况可合理缺项,不扣分)。
2. 应急处理预案,依照卫生部《游泳场所卫生规范》等的规定,制定突发公共卫生事件(氯气泄露、急性结膜炎流行等)应急处理预案,内容包括应急处置物品及药品的储存管理、时的处置程序、各岗位人员的职责、报告流程等。无建立或不健全的,不得分。
3.操作规程包括(1)池水循环、净化、补充、消毒操作规程()浸脚消毒池水更换消毒操作规程()公共用品用具清洗消毒操作规程()池水循环净化设备维护、操作规程淋浴室
4.各项卫生管理制度和操作规程分别置于卫生档案和相应岗位墙上。
5.卫生管理体系指依据《公共场所卫生管理条例》和卫生部《游泳场所卫生规范》的有关规定,游泳场所应设置卫生管理职责部门或组织机构,未设置的判定为不合格。
6.配备专(兼)职卫生管理人员,负责场所卫生管理的具体工作。专(兼)职卫生管理人员应有从事游泳场所管理工作经验,经过公共卫生管理培训并考核合格,未配备专(兼)职卫生管理人员判定为不合格。
7.体检培训
(1)凡患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎、活动性肺结核、化脓性或者渗出性皮肤病以及其他有碍公众健康疾病的,治愈前不得从事直接为顾客服务的工作。游泳场所从业人员(包括临时工)上岗前应当取得“健康合格证明”,直接为顾客服务的从业人员应每年进行健康检查,取得“健康合格证明”后方可继续从事直接为顾客服务的工作,“健康合格证明”不得涂改、伪造、转让、倒卖。
(2)实行上岗前卫生知识培训制度,组织从业人员进行卫生知识培训,培训合格后方可上岗
文档评论(0)