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强化措施抓控辍 人本管理零流失 -----水沟乡2010控辍保学活动汇报 水沟乡地处偏远，办学条件及师资上相对落后，近年来我校在管理上想办法，保学控辍上下功夫，取得了一定的成效，实现了零流失现象。下面就我校在控辍保学方面的做法向大家汇报如下： 一、夯实责任，全力做好控辍保学工作 几年前，我校学生流失现象也比较严重，针对这一现状，我们发动全体教师，开展了大规模的走访调查，家长座谈，学生问卷，把握了社会、家庭、学生多方面的动向，了解了学生动荡的原由，初步把准了学生流失的“脉”。 具体说来，学生流失的原因主要有以下几点：一是受“读书无用论”错误观点的影响。由于当前正面临就业高峰期，大学生就业难，低薪就业的事例非常常见，家长普遍感到学生读书前途渺茫，产生了早打工，早赚钱，早卸负担的想法，纷纷托亲靠友让孩子外出打工；二是一些学生因基础较差，学业跟不上，感到前途无望，产生厌学情绪；三是因家庭贫困而辍学的现象时有发生；四是部分教师观念滞后，教育手段不当引发的问题。 为了从根本上解决这一问题，近年来我校一方面在管理制度上下功夫，另一方面在思想上形成了齐抓共管的共识，收到了良好的效果。 一种思想，一种认识，一种理念要变成行动与现实，就必须有相应的制度保证与纪律约束。基于这一认识，我们强根务本，真抓实干，做好了以下几方面的工作。 一是加大宣传力度，形成氛围。①我校在寒暑假期间，