耐材企业人力资源管理存在问题的研究和探讨.pdfVIP

2006年增刊 河北冶全 IⅢ 2006．Supplementary METALLURGY HEBEI 耐材企业人力资源管理存在问题的研究与探讨 王如 (山东鲁耐窑业有限责任公司，山东淄博255200) 摘要：针对当前国有耐材企业转制过程中人力资源管理存在的一些问题如结构不音理、投资不足、 文化建设滞后等，提出了转变观念、优化人力资源配置、完善激励机制、应用企业文化、改善人力资 源管理等具体举措。 关键词：耐材企业；人力资源；问题；研究与探讨 1 前言 念、思维、行为方式、落实力度等诸多因素制约还 进人20世纪90年代以来。同众多国有企业一没有能较好地帮