南通大学大学生就业创业协会分会工作考评指标(试行).docVIP

  • 8
  • 0
  • 约2.65千字
  • 约 6页
  • 2017-08-17 发布于河南
  • 举报

南通大学大学生就业创业协会分会工作考评指标(试行).doc

南通大学大学生就业创业协会分会工作考评指标(试行) 为不断增强协会的凝聚力和战斗力,规范协会建设,维持良好的工作秩序,切实贯彻为广大会员服务的宗旨,更好推进分会建设,保证评选“优秀分会”工作的公平性、公正性与公开性,特制定此考评指标,作为对大学生就业创业协会各分会工作考核及评比的重要准则和依据。现将考评指标规定如下: 优秀分会评分构成:1.基础分为100分,其中日常工作20分,评优材料60分,分会答辩20分; 2.加减分依照具体标准酌情加减,参考标准见下表。 一、日常工作(基础分20分) 考核内容 项目 评分标准 基础分 日常工作 (20分) 会议出勤情况 理事会召开分会长会议以及各分会部长级例会,无故缺席者每次扣2分,他人代替每次扣1分,扣完5分为止。 5 活动配合情况 1.理事会活动,分会能够积极响应。如:职业生涯规划大赛、职场风向标、大市场、走近职场等每次活动加1分;(若获得奖项另外加分:一等奖每项加3分,二等奖加2分,三等奖加1分,优秀奖加0.5分,获得最佳活动组织奖加2分。)暑期社会实践分会的调研报告获奖者,同上(均需提供相应的凭证); .参与招新摆摊宣传者,加1分; .积极参与招聘会志愿服务,表现突出者,加1分。 10 工作开展情况 1.能积极主动联系理事会,提出相应的工作意见者加1分; 2.积极工作,每次均按理事会

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档