HR太没水平,太眼高手低了.doc

近看19楼的帖子，貌似有种舆论越来越强大，就是现在的人找不到工作都是因为眼高手低，作为一个过来人，我想说的是，确实这种情况存在，甚至不少，但是这根本不是症结所在！这一方面是浙江经济体制的问题，浙江都是私营企业，所以招聘的岗位50%以上都是招销售，而现在大学生吃得消做销售的比例确实不高，另外一方面就是HR太没水平，太眼高手低了，黄金放你面前你不识，一泡牛屎却叫他明天来工作！可能很多二本三本毕业的人还会说，我是二本三本所以找不好，如果是一本估计好找了，其实一本一样难找，说实话我都不知道现在用人单位的要求是什么？前几天在19楼上看到的那些HR在说，招到的人都做了几天不做了，或者干脆就不来了，说现在人怎么这样，我倒想说，怎么你看上的人都这样，你是HR，选人自然是你的职责，我还就真不信，现在整个社会上的大学生都这样，就算应届都这样也还有往届，说到底还是你自己眼光有问题吧！看到这里可能有人想骂我愤青，自己找不到工作所以来抱怨，我前面说了，我已经是过来人了，所以别针对我了，我发这个帖子主要是觉得现在大家就一个舆论，觉得都是因为年轻人自己表好，所以才会找不到工作，可是大家不妨回忆下自己当年，刚出来的时候那是多么迷茫啊！杭州50%以上的岗位都是招销售人员，而且很不幸的是那50%里的90%的产品都不知所谓，跟保险公司似的，甚至不少比保险公司还不如，可是社会上真的有那么多人立志成为销售人员或者真的适合做销售吗？很显然答案是否定的，可是那又能如何？谁让其他岗位要不只收研究生，要不只收英语六级呢？呵呵，再次提醒，别说谁叫你不好好读书，放一百个心，我的成绩很好，杭州最好的中学，最好的大学，最好的专业毕业，可我就是不想去上海，结果发现杭州几乎没这个岗位的工作，于是我也只能寻寻觅觅找其他，然后我去应聘做外贸，虽然我真是什么都不懂，但是我想请问一句外贸真有那么难？结果对方一看不是外贸专业的就喀嚓掉了，我想说，我既然来到招聘会了，你好歹也让考察我下我的英语水平吧，直接喀嚓！对不起，我们只收英语专业或者国际贸易专业的毕业生！无语。。。我想虽然我专业不对口，可我在自我克制以及努力这方面的能力总是超过3流大学国际贸易或者英语专业的人吧，至少人家想着去K歌去喝酒的时候我会好好去补外贸的知识好好去找客户吧，结果呢，却连一个坐下来谈谈的机会都没有！我做过很多工作，几乎什么都做过，最后发现上头要找你漏洞那是相当的容易，比如说公司卖的东西根本是骗钱，你不想干了，他就说你是没担当，又比如你找了个好老板，努力工作，好不容易拉了客户，结果你却发现你顶头上司原来瞒着老板早等着抢你客户了，名义上说带带你，结果你客户全跑他那里去了，回头还说你不努力，没业绩又是一脚踢开，又或者你很努力地干一份你觉得很有前途的工作，结果却发现因为是新兴产业，没法跳槽，于是公司就仗着这个优势，使劲搜刮你，你卖1份1W的产品，毛利可能有40%，结果你提成才2%，而且还没底薪。。。（事实上曾经我干的那份毛利80%，结果我只分到1%提成，呵呵）1这些难道是能长久的工作？不是咱不想好好干，至少咱认真对待工作，老板们上司们也该拿出点诚意来，别以为现在工作不好找就拿我们当廉价劳动力甚至当奴隶使唤，我们是有我们的价值的，如果你不是伯乐，我们可以走人（把这话说出口的前提是你确实在努力，确实能吃苦）！当然了，我还算是幸运的，我是杭州本地的所以没工作的时候压力比各位小很多，我也很幸运地最后找到了自己喜欢的工作！可是找到之前我也迷茫过，我在想究竟是我太没用了是个书呆子呢，还是真的是我不够努力又或者我人际关系处不好？我迷茫了很久，而且你会发现人活得越惨的时候落井下石的人也会越多，无数人曾经说过我，有亲戚说我名牌大学读出来没用，也有亲戚说我变了，这么好成绩不读研究生明显已经表读书了，有人说我没定性太浮躁所以找不好工作，有人说现在小孩都太懒惰了所以工作难找，甚至连我妈都说我表好，不知道好好找工作，只不过她陪我去了次人才市场就知道了，原来真的不好找，原来那些用人单位还真是不怎么靠谱！于是我再一次感慨自己是幸运的，在我找到这份我自己喜欢的工作以后我就发现我完全变了，我会为这份工作兴奋，即使刚开始做的时候工资都不到1000，但是我知道有前景，然后无论做什么我都很卖力，甚至跟一个工作狂似的，看过我博客的人都知道我会为一份研究每天工作到凌晨，我会比公司的同事多做数倍的工作！所以真如某广告里说的那样，找工作如找老婆，要陪你一辈子的，所以找个喜欢的吧！当然，这很不容易，一方面要耐得住寂寞受得了被人说，一方面也要拉得下面子，努力去寻找！其实现在的招聘我还觉得有些事情很荒谬，我之前的帖子里写了，我是在证券公司做，我自认为我的学习能力比很多年纪大的分析师强得多，而且很多观念也比他们新，我可以不吹牛的说比一些