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凝聚力量 开拓创新 推动朝阳区体育事业科学发展 ——在2012年朝阳区体育工作会上的报告 朝阳体育局局长 马海鹰 （2012年3月6日） 一是加强领导班子建设。坚持和完善民主集中制，健全领导班子工作运行机制，严格执行“三重一大”制度，全方位提升领导班子的管理水平和执政能力。领导班子和处、科领导干部要做团结的模范、工作中的带头人，成为全局干部队伍中的表率和排头兵。围绕“北京精神”、十八大精神、区委各项工作部署和全局的中心业务工作，抓好理论中心组学习、在线学习，推进学习教育常态化，努力在解决重点问题上形成共识、难点问题上求得突破、推进方式上有所创造，将理论学习应用于推进体育工作发展的实践中。 二是继续提高党风廉政建设工作水平。从强化教育、制度、监督三项基础工作入手，结合体育局工作实际，针对不同单位、不同任务、不同工作内容，签订廉政责任书，建立廉政档案，抓好廉政风险防范措施落实，实施行政效能监察，落实目标管理双百考核要求，做到党风廉政建设工作常抓不懈。党风廉政教育警钟长鸣，坚持预警提示和廉政提醒。把党务公开，党风廉政建设责任制和党员领导干部“一岗双责”落到实处，使全局管人、管钱、管物岗位的干部做人清白，干事干净。 三是加强年轻干部的培养、选拔。特别是急需、紧缺和高水平教练和管理人员的培养引进力度，提高全局干部队伍素质，在加强对科级干部的教育管理的同时，把加强对教练员、一线管理人员队伍的思想教育和管理作为今年思想政治工作的重点，帮助他们树立良好的师德、师风和良好的工作作风。在此基础上，积极组织和充分利用各种会议、培训、考察学习、研讨等活动为现职干部，特别是年轻干部、专业技术干部成长、成才创造条件，搭建平台，使全局干部队伍结构得到有效改善，能力、素质得到提升。 四是以基层支部建设为龙头，抓好支部日常工作和各项制度的落实。丰富活动载体，特别是要抓好法制和思想道德教育，党的优良传统教育，结合“北京精神”的学习宣传，先进党支部和优秀党员的评选，以及上级党组织各项工作的部署落实，创新工作方法，把党员队伍的管理教育，全局思想政治工作做实、做活，充分发挥群团组织的作用，为推动全局各项业务工作顺利完成提供有利保障。 （二）强基础，树品牌，全面贯彻落实《朝阳区全民健身实施计划》 《朝阳区全民健身实施计划》（以下简称《计划》）是我区在全市范围内率先推出的区域性群体工作纲要性文件，今年我们要制定《朝阳区全民健身实施计划（2011-2015年任务分解方案》，对涉及的任务进一步分解、确责，督促主责街乡、委办局落实各项工作要求。通过完善全民健身公共服务体系建设推动《计划》的落实。在推动《计划》落实中重点抓好三项重点工作： 一是围绕品牌建设，打造优秀健身队伍。北京·朝阳国际体育文化节是我区特色品牌，今年我们要注重与区外办、区商务委、CBD管委会以及相关街道密切协作，凸显国际化特点，吸引更多的外国人参与其中，并以这一品牌为依托，抓住朝阳区第八届农民运动会、第九套广播操大赛、群众优秀健身项目展示、朝阳区羽毛球赛、足球赛等系列全民健身活动，发现、培养、打造优秀的健身队伍，使其成为带动我区群众体育活动的示范与骨干，吸引鼓励街乡、企事业单位承办区级活动，引导不同层次、不同需求的人员参与到全民健身活动中来，力争形成“一街乡一品牌”的工作模式，进而提升我区群众体育工作水平。 二是切实服务群众，增强健身工程影响。深入基层，加强调查研究，掌握全区现有全民健身工程分布情况和设备运转情况，做到有的放矢，明确配建方案，在亚运村安慧里、十八里店西直河等社区（村）个体育生活化达标社区完善国民体质测定和监测系统， 2 1