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  • 2017-08-12 发布于河南
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2015年 北京中医药大学.doc

北京中医药大学 研究生指导教师遴选办法 (2010年6月30日第六届七次学位评定委员会会议通过) 遵照国务院学位委员会《关于改革博士生指导教师审核办法的通知》(学位[1995]20号)及《关于进一步下放博士生指导教师审批权的通知》(学位[1999]9号)文件精神,为适应我校研究生教育发展的需要,加强研究生指导教师(简称研究生导师)队伍建设,规范研究生导师的选聘和管理工作,特作如下规定。 一、选聘研究生导师的原则 1.研究生导师是指导、培养研究生的工作岗位,并非教授职务中的固定层次和终身荣誉称号。凡招收并实际指导研究生者即为研究生导师,不招生或不指导研究生者则不能作为研究生导师。学校根据研究生教育的规模,有计划地选聘研究生导师,建立研究生导师考核评估和质量保证体系,不定期进行导师资格的再认定,实行有增有退的动态管理机制。 2.选聘研究生导师必须在国务院学位委员会批准我校有学位授权的学科、专业内进行,并从学校学科建设的全局出发,有利于巩固和加强现有学位授权点,有利于培养社会需要的高层次专门人才。 3.选聘研究生导师应注意导师梯队结构合理,保证学位授权点的持续招生。对具有博士学位,又有突出贡献的中青年专家在同等条件下优先考虑。 4.选聘研究生导师应坚持标准,严格要求,保证质量,公正合理,切实做到按需增补。 5.申报研究生导师者,仅限在本专业或相近学

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