利用晨会提示对手术室护士进行素质教育的探讨.pdfVIP

给医院带来不少的损失，比如人力资源缺失，各种检测、用药方面的费用支出。手术人员 正确认识自身职业特点与职业责任，加强相关知识的学习，提高自身防护意识。对于诊断 不清，术前检查不完善的急诊手术，一切按标准预防措施落实到实际工作中，尽可能减少 职业暴露发生率，将职业危害降低到最低程度，从而有效控制院内感染。 利用晨会提示对手术室护士进行素质教育的探讨 杭州市浙江大学医学院附属第二医院手术室 310009钱维明毛雅琴杜丽丽 晨会提示是指利用上班前的lO一20分钟时间，全体手术室护士集合一起，互相问候， 交流信息和安排工作的一种管理方式。我科自2007年以来，护士长每日利用晨会提示， 对护士进行各方面的素质教育，在提高护理质量和医生满意度方面取得了良好的效果。 现将体会报告如下。 l存在问题 。 1．1我院是一家大型综合性医院，手术室作为医院的核心科室，共有27间手术间， 年手术量20000台左右，手术涉及外科领域的各个方面，手术室护士需掌握全面的理论知 识和手术配合技能。． 1．2护理队伍结构的年轻化，我科近两年新进护士30名，占护士总数的40％。。专 业思想不稳定，业务知识贫乏，风险意识淡漠。 1．3部分护士“以自我为中心”，工作缺乏热情、主动性，团队合作精神差。 1．4由于手术室的工作性质，只有在晨间手术开始前有机会集中，其余时间集中有 困难。 2晨会提示的步骤 2．1 全体手术室护士于晨7：50着装整齐、精神饱满地就坐于护士办公室； 2．2值班护士点名后，对夜间情况进行交班； 2．3护士长主持晨会； 2．4器械班护士记录晨会内容，未参加晨会者及时查阅晨会内容记录本并签名，以 保证信息的畅通传达。 3晨会提示的内容 3．1职业道德的教育和法制观念的培养：社会主义医德的理论、原则、规范和要求的 实例讲解；《医疗事故处理条例》、《护士条例》的解读等。 3．2对护理工作中存在的问题进行整改：通过护士长及责任组长检查发现工作中存 在的问题，利用晨会提示的方式及时使护士对别人存在的问题引以为戒，对自己存在的问 题及时加以整改。 3．3新业务、新知识的学习：国内外护理新进展，新开展手术配合的讲解，外出参观、 768 学习经验的分享等。 3．4各种短时间的操作培训：新仪器的使用、基本技能和操作的演练。 3．5士气的鼓舞：业绩喜讯、未来规划的传达。 3．6各种资料的建立：手术医生个人喜好资料、护理人员基本资料、工作流程、手术 器械包内容等。 3．7医院及护理部各项政令的宣导：周会内容、护士长会议内容、各项新增规章制度 的导读。 4晨会提示的原则 控制时间，充分发挥；程序紧凑，前后贯通；知性教育，感性激励；充分准备，创新变化； 宣导贯彻，配合充分。 5效果与体会 5．1培养了手术室护士的敬业爱岗、“慎独”、“慎众”精神：社会对护理职业道德的 期望和要求需要护士具有较高层次的职业道德，而手术室护理平凡辛苦、专业性强、单独 操作机会多、无菌要求高、应急事件多，服务对象不仅仅是手术病人，还有手术医生。护士 长通过晨会提示对护士进行的职业道德和服务理念的教育，提高了手术室护士的道德认 识，培养了职业道德情感，形成了坚定的服务理念，明显的价值取向，自觉的行为和持续的 自制力，养成了严谨自率的工作作风。 5．2加强了自身的法制观念：手术室护士通过晨会提示，学习有关的法律知识和 《医疗事故处理条例》中举证倒置的规定，丰富了自己的法律知识，明确了患者的权利和 自己的职责，使自己在护理中能更好的运用法律手段来维护护患双方的合法权益。 5．3提高了手术室护士的工作热情，增强了责任感：晨会提示给护士带来了积极的 心态，使护士对护理工作有了更进一步的认识，工作态度和热情有了进一步的提高，“以 自我为中心”逐渐转变为“以患者为中心”，从而以热情的工作和优质的服务受到医生、领 导、患者和家属的好评。团队凝聚力明显增强。 5．4通过对护理工作中存在的问题进行整改，达到了持续质量改进：手术室环境更 加洁净，标本意识的增强，患者的安全、保暖得到进一步保障，百日医疗安全竞赛成绩优 秀。． 5．5提高了手