学生会学期总结..doc

武昌理工学院学生会 2012—2013年度学期总结 2012上半年学期总结 秘书处 一、常规工作 1.制作并不断更新学生会学生干部通联和无课表； 2.整理汇总学生会的材料； 3.召开常规会议：部门例会、各院秘书处例会； 4.学生会各种考核制度进一步完善，加强学生会日常管理制度； 5.配合部门开展各项大型活动，对活动进行场控和考核； 6.学生会各种活动签到的组织及考核； 7.团委值班表和清洁表的安排。 二、部门建设 1.建立了第二届武昌理工学院学生会群； 2.完成每周学生会的常规签到工作； 3.组织学生活动及聚餐； 4.召开学生会的内部干部培训大会和内部交流会。 三、活动开展 1.整理学生会干部电子档案； 2.统计学生会干部的政治面貌； 3.协助实践部举办的“职来职往”专题讲座； 4.学生会干培大会； 5.拟定五四评优分配方案； 6.“高校交流会”，做会场布置、会议记录等工作； 7.校园十大歌手”复赛的协助工作； 8.安排人员协助“中南话剧之夜”活动布置会场； 9.安排人员协助“厨艺大赛”的开展； 10.维护“五四表彰大会”的会场秩序； 11.校园十大歌手”决赛的协助工作； 12.“丽人秀”的协助工作。 四、经验总结 1.考核惩罚力度需加强。部门材料质量及上交的时间会影响整个学生会的考核； 2.加强组织建设，搞好内部团结。使学生会有自己的内部文化，从而能形成一个整体； 3.多开展内部交流活动，使各部门相互了解沟通，增进感情。 2012下半年学期总结 秘书处 一、常规工作 1.制作并不断更新校学生会学生干部通联和无课表； 2.整理秘书处的常规性材料； 3.召开常规会议，并做好会议记录； 4.对部门及学院考核表进行改进； 5.配合部门开展各项大型活动，对活动进行场控和考核； 6.做好学生会各种活动的签到工作； 7.团委值班表和清洁表的安排； 8.对部门和学院进行月末考核。 二、部门建设 1.开展新干事见面交流会，介绍校团学概况及秘书处主要工作及流程； 2.对干事进行了数次材料和考核方面的培训并严格考核，确保培训效果； 3.分配干事轮流负责对部门及学院的交流工作，促进交流，加强联系； 4.安排干事轮流负责秘书处事项，秘书长、副秘书长跟踪指导、监督并考核，锻炼干事处事、协调能力，为下学期代理部长制做好准备； 5.组织秘书处各成员进行聚餐，相互交流工作和生活，增进感情，了解大家思想动态，对大家鼓劲加油，增强大家对部门的归属感和荣誉感。 三、活动开展 1.组织了一次学生会的材料干培活动； 2.协助第三届成功素质展示节撤展工作； 3.安排院级秘书长见面会； 4.参与文艺部开展“周末舞会”活动； 5.协助迎新晚会的布置工作； 6.协助校体育部第九届运动会的相关工作的顺利完成； 7.协助第二届高校达人秀半决赛活动的展开； 8.协助学术部开展“卓越杯”辩论赛的相关活动。 四、经验总结 1.及时督促各部门交材料，部门材料质量及上交的时间会影响整个学生会的考核； 2.各部门要积极并且及时的安排人员协助大型活动的开展，不要推三阻四； 3.加强组织建设，搞好内部团结。使学生会有自己的内部文化，从而能形成一个整体，多开展内部交流活动，使各部门相互了解沟通，增进感情。 2012上半年学期总结 文艺部 一、常规工作 常规工作都顺利完成，积极配合学校完成各项工作，协助学校办好各类文艺活动，成功举办了校园歌手大赛。着重培养助理的组织策划活动的能力和表演能力。 二、部门建设 1.考核各院的特色活动。因为今年活动审核比较严格，因此对各院历年来得特色活动进行考核，取其精品，弃其糟粕； 2.我们文艺部今年定位不同，所以我们着重在文艺和才艺两方面进行培养。不仅培养助理组织策划的能力，还培养助理的表演能力。 三、活动开展 5月7日晚主要由我们部门举办的校园歌手在大学生活动中心三楼的落幕了。本次活动结果也非常完满。从中也突显了一些文艺方面的人才，代表学校参加高校达人秀，光谷音乐节等活动。 四、工作经验总结 1.一个文艺活动是否能成功举办前期的准备和宣传工作非常重要； 在举办活动中的分配工作方面一定要做到位，考虑问题要周全。 2012下半年学期总结 文艺部 一 1.举行部门例会； 2.举行部长例会； 3.主办周末舞会； 4.主办舞林大会； 5.参与校团委及学生会组织的干培； 6.参与学生会组织的素质拓展； 7.参与迎新晚会准备及收场工作； 8.参与高校达人秀准备及收场工作； 9.参与第九届校运会相关工作； 10.协助体育部的校园篮球赛工作； 11.参与教职工冬季长跑赛裁判工作； 12.准备团委元旦晚会的节目。 二、部门建设 1.装饰部门办公室； 2.确定部门部长及干事人员名单； 3.分配各部