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开创活水源谱写新篇章 城监大队党支部 本文档由【中文word文档库】提供，转载分发敬请保留信息； 中文word文档库免费提供海量教育、范文、学习、政策、报告和经济类word文档。 今年四月份，由福建省监察厅、纠风办与福建电视台联办的《纠风之窗》栏目，专题介绍了市城监大队行风建设的事迹，一片《为有源头活水来》在全省城监系统掀起热烈反响。城监大队、党支部先后被评为全国城建监察先进集体、福建省第六、七届文明单位、泉州市先进基层党组织等多项省地级荣誉称号。人们不禁要问，一支年轻的执法队伍，如何能始终保持蓬勃的朝气、旺盛的斗志和强劲的生机？ 这是因为创新党建机制，以党建促队建，以党风带行风，为这支年轻的队伍源源不断地注入活力。城监大队、党支部在上级党委的领导、关心和帮助下，高举邓小平理论伟大旗帜，学习贯彻“三个代表”重要思想，牢固树立服务意识，以党建促队建，以党风带行风，在摸索中前进，在实践中创新，不断提高了自身的党建工作水平，受到了各级领导的肯定和鼓励。泉州市建委党组号召“向石狮市城监大队学习”，泉州市人民政府专场举行“石狮市城监大队先进事迹报告会”。中共泉州市纪委、石狮市纪委、监察局先后把大队事迹作为正面典型在反腐倡廉图片展中推出。党支部及大队的事迹也被录入泉州市纪委主编的党员示范教育读本《为党旗增辉》、中央文献出版社出版的《星光璀灿》、《壮丽航程》、福建省纪委、监察厅主办的《方圆》等多种刊物。 加强队伍建设，营造坚强堡垒 党支部一班人始终牢记“把荣誉当起点，以作为树形象”的信念，以“抓党建，创五好”为主题，以开展“三个代表”重要思想学习教育活动为契机，落实党建工作责任制，发挥党员的先锋模范作用，全面加强党的建设。一是强化责任意识。二是落实表率作用。党支部制定“约法三章”：要求党员做到的支委要首先做到，要求党员不能干的事支委首先不干，凡违纪的事决不能姑息迁就。三是抓好阵地建设。党支部把党建专项经费纳入年度预算，建设了党员活动室、电教室、学习园地、读书社等党建阵地，夯实了党建工作基础。推出“法律早餐”，每日一题，日积月累，活学活用，提高队员的法规知识水平。 按照“争一流、探新路、创特色、上水平”的工作要求，党支部善于总结，大胆创新，不断丰富党建工作的新内涵。党支部设立的“一栏、二卡、四册、六表、七簿”的信息档案管理的做法受到了各级领导的肯定。在发展党员工作中，党支部严格按照“坚持标准、保证质量、改善机构、慎重发展”的方针，严把“三道关”，坚持“五不发展”，采取“三包”，实行“二帮一”，从入党积极分子到正式党员进行全程跟踪，党员队伍不断壮大。现有党员人数达到41人，占全队总人数的80．4%，还有多位同志向党支部提交《入党申请书》。整个队伍表现出良好的精神状态，形成了比、学、赶、帮、超的浓厚氛围，党支部的凝聚力和战斗力不断得到增强。 坚持创新机制，强化宗旨观念 党支部把党员思想教育活动摆上重要议事日程，积极探索思想政治工作创新的着力点和切合点。一是领导机制创新。在领导班子中推行“一岗双职”，实行一把手负总责，其他支部委员在履行自身行政业务职能的同时，齐抓共管；二是工作内容创新。努力加强党员干部理论知识武装；三是加强学风建设。营造“勤动口多研读”，“勤动脑深思考”、“勤动脚搞调研”、“勤动手写心得”的良好风气。党支部精心组织，在各个重要学习教育活动中，结合实际，做到“二定、三抓、四有、五结合”，从而使党员教育工作制度化、规范化，引导党员树立科学的人生观、价值观、世界观，做到艰苦创业意识不变，骨干意识不变，奉献意识不变。党员队员在胸卡、桌牌上亮出中共党员的身份，增强党员的光荣感和使命感，时刻接受群众的监督，增强工作动力和压力。党支部设立奉献栏、记功簿，为做好事的党员建功立簿，激励了党员积极向上、勇于奉献的精神，先后涌现了爱岗敬业、救助伤员、奋勇扑火、拾金不昧、无偿献血、踊跃救灾、为民解忧等200多例好人好事，社区基层组织和群众送来了许多的锦旗和表扬信。 抓好行风建设，树立队伍正气 从96年到2002年，大队长期参加全省、全市纪委、监察局开展的行风评议活动，党支部以此为契机，切实做到“五坚持”，塑造良好行风，树立队伍正气。（一）是坚持抓领导、领导抓。成立党风廉政建设及民主评议行风领导小组，认真制定年度工作意见，细化到各个党小组，层层落实责任制，形成齐抓共管、各负其责、人人参与、共同推进的良好局面，也形成了领导监督队员、队员监督领导的双向监督机制。（二）是坚持教育为本、防范在先。开展集中学习、分组讨论、撰写心得、案例分析等形式多样、扎实有效的党性党风党纪教育、警示教育、换位思考教育。开展革命传统教育，充分利用重大案例开展讨论剖析活动，组织“为民办实事，为党添光辉”、“三问三牢记”活动。利用队庆日召开家属座谈会吹好“枕边廉洁风”，召开政务座谈会虚心