让廉洁文化在“六进”中落地生根.pdfVIP

翳 党务学堂 I现 场 观 摩 ( 何 —圈T崔■ 有 一 一 0 瞄 1l ‘I 国 ● Il ， = ■ 一 让廉洁文化在 “六进”中落地生榻 近年来，江苏油田通过实施廉洁文化进班子 、进机关、进基层 、进项 目、 进社区、进家庭等 “六进”活动，促进了廉洁文化在油田落地生根 ，为企业和 谐发展 、科学发展营造了风清气正的氛围，提供了强有力的保证 ，被中国石 化集团授予 “廉洁文化建设示范单位”称号。 廉洁文化进班子，培养 “清廉务实、勤业为民”带头人 油田党委在领导班子成员中大力倡导 “带头学廉、带头倡廉、带头诺廉、 带头督廉、带头践廉 、带头述廉、带头建廉 、带头树廉”，坚持领导班子政治学 习制度和班子主要成员到机关和基层单位作反腐倡廉报告、上反腐倡廉党 课等制度，坚持重要节 目给各级干部发送廉洁短信，提高了各级班子成员廉 洁自律的自觉性。同时，油田党委认真执行厂务公开 、述职述廉 、重大事项报 告、民主生活会等制度，增强各级干部自觉接受组织和群众临督的意识。并 坚持各级领导班子分别在职工大会或支部大会上进行廉政承诺制度 ，增强 了各级领导班子和领导干部廉洁自律意识。 廉洁文化进机关，塑造 “廉洁管理、高效服务”指挥部 油田党委通过组织机关干部职工讨论制定廉洁从业守则，讲廉洁故事 和争当 “廉参谋”“廉助手”等活动，促进廉洁文化融入机关。党委深入开展机 关作风建设提高年活动，定期深入一线征求对机关作风建设的意见和建议， 促进机关提高工作水平和服务质量。他们还坚持把廉洁文化进机关活动与 “党建目标管理”相结合，与企业文化建设相结合，与惩防体系建设相结合， 与企业生产经营管理相结合，使廉洁文化进机关活动成为机关作风建设的 “净化剂”、干部队伍建设的 “防腐剂”、推进企业发展的 “催化剂”。 廉洁文化进基层，锤炼 “廉洁爱岗、敬业奉献”好队伍 油田党委通过设立廉洁文化长廊、摆放廉政台签、开辟廉政网站等形 50 党课 ·2008·12 式，使廉洁理念在耳濡目染中浸润人心。他们通过深化基层队务、党务公开， 推进基层民主管理，充分调动基层职工群众参与廉洁文化建设的积极I生。对 基层单位岗位责任制、队规队纪、职工学习制度、培训制度等进行全面梳理， 使廉洁爱岗理念的落实有章可循；组织开展专项监督检查，坚决查处有令不 行、有禁不止的行为，使廉洁爱岗理念的落实有规必依；同时还把廉洁文化 进基层活动考核结果，纳入双文明考核中实行硬兑现，使廉洁爱岗理念的落 实有责必担。 廉洁文化进项 目，建设 “廉洁施工、阳光工程”名品牌 在项 目开工前，油 田党委坚持先进行廉洁教育培训 ，做到开工先开 “廉洁课”，提高项 目人员廉洁施工、打造阳光工程的自觉性。在重点项 目，通过设立临时党工委、党支部，配备专职书记，成立监督小组等措施， 开展效能监察，为项 目党风廉政建设提供组织和机制保证。他们还制定 了 项《 目管理人员廉洁行为准则》和 工《程项 目廉政保证金实施办法》等， 与项目责任人签订党风廉政责任书 ，与甲方签订 《廉政合同》，确保项 目 永开 “廉洁花”。 廉洁文化进社区。打造 “廉洁文明、共创和谐”新风尚 油田党委将廉政建设与文明小区、平安小区创建工作有机结合，通过分 层次、多形式地组织发动 ，让广大社区居民了解 、认识 、亲近廉洁文化 ，积极 主动地参与社区廉洁文化共建工作。他们通过在社区设置 “廉洁文化广角”， 在居民中开展廉洁格言警句征集等形式，努力营造居民崇尚廉洁、文明礼 貌、