强制性企业年金制度及其对金融发展的影响——澳大利亚、冰岛和瑞士三国案例分析.pdfVIP

强制性企业年金制度及其对金融发展的影响 二澳大利亚、冰岛和瑞士三国案例分析 ·郑秉文1，孙守纪2 第赢卷 第二期 摘要：分橱了溪犬剃亚、泳岛和臻士三国建立强铡性企业年金裁度砖历史愿瓣，以及该制度螅基本特征。 考察了三国企亚年会基金的投资管理，表分析现有数据的基础上，逼过比较分析表明：企藏年金资产要粳 立于雇主企业和政府，这是建成良好治理嫩构的前提；增加企业年会计划的党争性、提高信息披露程度、 增强决策透嗫痰是提高企业年金投资回援零鼹有效手段；审慎和给毒鞭改魔靛管是企业书金发展的赛要 条停；在适当控制风险的前提下，追求投资回报率仍怒企业年金最需要的羁禄。从养老金翻度的充足性、 可负敷性、可持续性和稳健性蹰个方面评估了强制性企业年金制度的作用，从而得出：强制性企业年余制 一一oo八年蹰莠《玺．5 度不仅窭瑰了全蘸覆盖，而且农保障养老金鹌度可负担、可持续和稳健蛙酶溜酵较好地炭瑗了充足拣镌 目标。利用格兰杰蹰果捡验，袋证分析了；；熬犬矛j亚和冰岛两国企溅年金发展和金融发展毫闻存在的协整 关系：澳大利亚的企业年金发展和金融发展五为格兰杰因果关系，而冰岛企业年金发展是该国金融发展 酶格蔓杰原霞。 Nt聂》臀r叶¨拳嚣 关键谰：强稍性金胀年金；投资管理；世界银行标准；格麓杰因果梭狳 中图分类号：C913．7 文献标识码：A 文豢编号：1672—6162(2008)02—0001—13 企业年金计划在发达国家养老保障制度中占 总结了主要发达网家企业年金计划的类别l一。本文 据重要地位。根据其建立的法律基础，企业年金计 重点介绍澳大利溉、冰岛和瑞士三国的企业年金制 划可122分为三类：一是强裁性企遵年金，曼是准强 度，在资料允许的情况下等耩兰、丹麦稷瑞典三蘑 制性企业年金，三是自愿性企业年金。强制性企业 进行简单比较。 年金是按照国家法律规定建立的，诸如澳大利亚、 澳大利亚、冰岛和瑞士三国的养老金制度都是 冰岛穰瑞士三匡；准强裁性企照年金是檄据512会 典型的三支柱模式。第一支柱是基本养老金，在澳 与雇主的集体谈判丽建立的，诸如荷兰、丹麦和 大翻照和冰岛，第一支柱资金来源予一般税收，属 瑞典①；自愿性企业年金是企业自愿为员工建立的 于家计调查型；而在瑞士，第一支柱资金部分来源 养老金计划，诸如英篱、美国和搬象大等国家。表1 于雇主和雇员的缴费(约占73％)，部分来鑫政府的 税收(约占27％)ts。第二支柱是强制性的企业年金 收稿日期：2008—02—22 计划，这是这三个国家养老金体系的主体部分，也 份者简介：郑繁文(1955一)，努，辽宁鞍出人。毕业手中躅社会辩学是本文的研究重点。第三支柱是雇员囊愿参加的个 浚，滹±，褒强巾嚣程会秘学院控丁美灏辑究辑所长，辑究瑟，博 人储蓄账户，享受政府的税收优惠。 士生导师，研究方向：世界经济、西方经济学、福利国家、社会保障。 孙守纪(1979一)，男，山东枣成人，中国社会科学院研究难院博士 表1 主要发达国家企业年金计划的类别 硪究生，研究方向：制度经济学、社会保障。 ④为了分辑方便，这里靖金驻年金裁瘦分成这稃三释瓷型，是基 于工会作用和袋体谈判的诈用考虑的。诚然。在实施准强制性和 自愿性企业年念静J度的国家均需要进行荣体谈判，但楚，他们之 网的区剐仅仅农于工会的强度和密度、级织化程度和谈判能力畿 幂麓而已。当然，谤多学者从天秘方磊餮踅