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我的十年职场体会－－－－-献给即将工作或工作不久的职场新人们 十一长假过后,公司就要开始准备2011年的校园招聘了。看着人事部拟出的校园招聘计划，看着我的一位年轻的前同事发来的询问职业发展经验的邮件，想到每年招聘面试时看到的一张张带着掩不住的热切，雄心、稚嫩和惶恐的年轻的面孔，想到10年前自己也曾有过的对未知的不安和焦躁，突然有了个想法，利用这个假期，自己应该写点什么，和即将工作的，或者工作不久的职场新人们，分享一些自己职业发展的体会。我是学工科的，文笔不够好，但如果我的拙作能够给看过的朋友有一点点小小的启示，我就很满足了。　　　　先介绍一下自己的经历吧。我77年的，2000年毕业的工科硕士。2000年通过校园招聘进入某制造型外企，在生产一线任职技术员，起薪税前5000， 2002年加到6500，晋升为生产主管。2003年加到7500，晋升为车间主任。2004年转到销售岗位，晋升为销售经理，月薪加到12000。2006年跳槽换了家公司任销售经理，月薪加到20000。2007年从外企跳槽转入民企，担任了一家公司的老总，税后年薪30万，2009年税后变成50万。2010年跳槽，收入再翻了一番，希望目前加盟的公司五年内能够上市，使个人财富再上一级台阶。　　　　回顾自己十年职场的职业道路，我经历了3年的一线工作，4年的中层管理工作，和3年的高层管理工作。因此我的文章也按照这个顺序，分成职场菜鸟篇，中层管理篇，高层管理篇，每篇分几个小节总结一下自己对职场不同阶段的感想。 职场菜鸟篇之一：做好自己的职业规划。　　　　先哲教导我们，人无远虑，必有近忧。因此做任何大事之前，做好预先规划是很重要的。象找工作这种大事，多花些时间，先做好自己的职业规划就更有必要了，否则没有方向地四处乱转，几年下来转到最后可能还是原地踏步。　　　　职业规划听起来很大，我觉得其实只要回答好5个问题。　　　　1. 你有怎样的个性和特点。　　2. 你的能力和优势是什么。　　3. 列出你最不想做和最想做的工作，以及你认为自己目前最适合做的工作。　　4. 你的职业发展最终目标是什么。　　5. 为你的职业目标设计一条实现途径。　　以我自己为例，当时我的答案是：　　1. 我性格略偏内向，不擅交际，讨厌虚伪。　　2. 我学的是工科，擅长归纳总结，逻辑分析，做事比较勤奋，不怕吃苦。　　3. 最不想进政府部门（原因：讨厌拍马匹，讲假大空话，既想有高收入又不想做贪污犯），国企（原因：类似政府部门），高校及科研院所（原因：不喜欢待遇上属细水长流，工作中要论资排辈，发展机会上要多年媳妇才能熬成婆的工作），最想进管理正规，重视培训的外企，目前最适合做制造型企业的技术生产类岗位。　　4.职业发展最终目标是做到公司高管。　　5. 实现途径是先做生产，再做销售，有机会时争取做综合管理。　　　　回答上述5个问题时，记得要真实面对自己的内心，冷静客观地分析自己的特点和优劣势，当你从内心完成和自己的对话，你的职业发展规划就完成了。　　 　　职场菜鸟篇之一：做好自己的职业规划。　　　　先哲教导我们，人无远虑，必有近忧。因此做任何大事之前，做好预先规划是很重要的。象找工作这种大事，多花些时间，先做好自己的职业规划就更有必要了，否则没有方向地四处乱转，几年下来转到最后可能还是原地踏步。　　　　职业规划听起来很大，我觉得其实只要回答好5个问题。　　　　1. 你有怎样的个性和特点。　　2. 你的能力和优势是什么。　　3. 列出你最不想做和最想做的工作，以及你认为自己目前最适合做的工作。　　4. 你的职业发展最终目标是什么。　　5. 为你的职业目标设计一条实现途径。　　以我自己为例，当时我的答案是：　　1. 我性格略偏内向，不擅交际，讨厌虚伪。　　2. 我学的是工科，擅长归纳总结，逻辑分析，做事比较勤奋，不怕吃苦。　　3. 最不想进政府部门（原因：讨厌拍马匹，讲假大空话，既想有高收入又不想做贪污犯），国企（原因：类似政府部门），高校及科研院所（原因：不喜欢待遇上属细水长流，工作中要论资排辈，发展机会上要多年媳妇才能熬成婆的工作），最想进管理正规，重视培训的外企，目前最适合做制造型企业的技术生产类岗位。　　4.职业发展最终目标是做到公司高管。　　5. 实现途径是先做生产，再做销售，有机会时争取做综合管理。　　　　回答上述5个问题时，记得要真实面对自己的内心，冷静客观地分析自己的特点和优劣势，当你从内心完成和自己的对话，你的职业发展规划就完成了。　　 　　职场菜鸟篇之二：选择公司的三条原则　　　　 确定好了自己最想做的工作类型后，同样的工作类型里，还可能面临不同公司的选择。选择公司时可以有很多考虑的因素：待遇、地域、培训、发展机