各 股（室、站）职 能： 【荐】.docVIP

各?股（室、站）职?能： 　　1、办公室职能? 　　（1）协助局领导掌握全区教育工作情况，开展调查研究，为局领导研究有关问题提出基础性材料和建议方案。? 　　（2）综合协调局机关有关政务、事务工作。负责重要会议、重大活动的组织筹备工作及对外接待等行政事务工作；做好局级工作会议的会前准备、会议记录和会议有关精神的贯彻、落实、检查、督办工作。? 　　（3）做好各类公文、有关综合材料的起草、送审工作；对各股（室、站）起草、拟发的文稿进行文字规范把关。做好本局各种公文、资料的登记、传阅、分发，做好局领导指示意见的督办工作；做好有关信件的寄送、传递和图书资料管理工作；负责各类公文、资料立卷存档工作；负责信息工作，协助主管领导做好信访工作，定期向区政府办及上级有关部门报送教育信息。? 　　（4）负责区人大代表议案、意见、建议和政协委员提案的办理。? 　　（5）负责机关保密、安全保卫及学校内保、城区学校综合治理工作。? 　　（6）管理综合档案室，指导学校档案管理工作。? 　　（7）负责局机关内务事项。? 　　（5）负责局党委的内务工作。加强调研，随时掌握所属学校、单位党建工作情况，为党委研究问题、做出决策提供基础性资料或建议方案。根据党委工作的任务和要求，安排好党委各个阶段的主要工作（活动），以及党委各类会议的会务；负责对党委有关会议精神的贯彻、落实的检查和有关工作的督办。负责党委文件、报告、计划、总结、党务信息等项工作。?  主任：王丽娟 ?联系电话：2927633? 2、人事股职能 （l）负责干部管理工作。按照管理权限，对全区中、小学领导班子实施具体的考核、考察，提出配备、任免初步方案，经局党委讨论并报区主管领导批准；指导基层单位后备干部的培养、选拔。? 　　（2）负责师资管理工作。制订教育系统师资规划，提出所属单位、学校的编制方案和师资调配方案，经局党委讨论决定后实施；制订相应的人事管理制度和实施办法，指导学校实施校长负责制和教职工聘任制、劳动工资管理制度与分配制度的改革；按审批权限，组织实施教师资格认定、以及资格证书发放等工作；负责教职工考核、专业技术职务评聘及奖惩和各类优模评选；加强师资队伍建设。按规定与有关部门一起做好教职工录用等工作。办理文教局所属单位、学校教职工的退休、退职手续；指导各级退教组织做好离退休教师的管理工作。? 　　（3）负责工资、福利管理工作。依法督查教师待遇的落实情况；按规定负责所属单位、学校教职工工资福利、奖金及各种津贴的审批，办理教育系统教职工的转正、定级、定职手续；会同有关部门办理教职工病故、公伤、遗属补助、以及各种假期待遇的审定工作。? 　　（4）负责年报、统计工作。组织人事方面的各类统计，及时编辑工资年报、编制年报、专业技术职务年报和离退休年报等各类年报，及时向局领导和有关部门提供有关人事方面的数据信息。 股长：冯瑞芬 电话：2928157? 　3、教育股职能? 　　（1）贯彻执行党和国家有关普通中小学、幼儿园教育工作的方针、政策和法律法规及省、市、区人民政府关于普通中小学、幼儿园教育的指示、决定，制定教育教学管理制度，督促学校贯彻落实。 　　（2）根据本区经济建设和社会发展需要，协同有关部门制订全区基础教育事业发展规划；根据《教育法》等有关法律、法规，对本区普通中小学、幼儿园的教育管理和改革进行规划、检查、指导。配合做好全区中小学、幼儿园的布局调整和全区中小学招生计划工作；负责做好全区中小学、幼儿园的招生工作，制定并实施招生工作方案，对全区中小学、幼儿园招生进行检查、指导和协调，并搞好学籍管理，办理学生的重大奖惩。? 　　（3）指导、督促学校实施素质教育。认真贯彻党和国家关于学校德育的法规文件，对普通中小学学校德育提出指导性意见和措施，并对执行情况进行检查；指导、督查学校执行课程（教学）计划，深化教学改革；指导、检查普通中小学的体育、卫生、艺术、科技和劳技教育，以及法制、安全、环保、国防教育、人口与青春期教育。配合做好中小学、幼儿园教师的继续教育工作。 　　（4）指导、检查全区幼儿教育、特殊教育工作。 　　（5）在市语委的领导下，具体负责全区语言文字工作，抓好社会用字规范化管理和学校、社会的推普工作。? 　　股长：尹洪波 ?联系电话：2928151? 4、计财股职能 ? 　　（1）组织拟订并指导实施全区教育事业发展的中长期规划和各类教育的年度计划。根据社会发展需要，按管理权限，协调并编制各级各类学校的招生计划。? 　　（2）提出教育事业基本建设投资、资金调度和事业经费安排意