电话咨询业务培训资料.docVIP

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  • 2015-07-29 发布于贵州
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妇 科 电 话 咨 询 业 务 培 训 山西黄河医院 内部资料 注意保存 咨询室工作流程 电话咨询——记录——资料总汇 导医接待——登记 由导医送往相应专科诊治 专科咨询人员对治疗情况进行登记,定期跟踪随访 结果分析 咨询人员的培训计划 咨询工作是我们医院的一个形象窗户,就医顾客能否被吸引来医院,咨询人员起着非常重要的桥梁作用。故强化咨询人员的培训工作当务之急,现结合我院目前的条件和状况,特提出计划如下: 咨询—电话—接待—医生助理 培训目的: 提高电话接听,咨询接待工作技巧。 充实专业知识。 吸引顾客。 培训对象:   电话咨询、接待咨询、导医。 培训内容: 服务礼仪(电话礼仪、举止、语言礼仪等) 专科专业知识。 如何开发新顾客。 方法: 集中培训 小组沟通交流 电话录音分析 时间:    每周一,每课堂1小时—2小时。 地点:医院会议室或咨询室。 需要各部门协助解决的问题: 安装电话录音系统,以利监控,分析,考核(通过监听也可以分析顾客的心理和需求,来扩展我们的业务) 每周一(最好两周)由企划部将下周广告策划信息,以便及时安排讲课内容。 每周二由护理部将下周讲课题目报医务科安排专家备课(备课内容由护理部备案) 招聘人员 考核总结 每周、半月、一月由、经营部、院办、护理部对咨询工作情况进行点评、分析。 咨询人员的考试考核制度 主管部门每月对咨询人员的业务

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