- 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
关于完善大学生就业机制的思考.doc
关于完善大学生就业机制的思考
内容摘要:解决大学生就业问题的关键在于机制方面,而关系大学生就业的有政府、高校、企业三类相关主体,三者在大学生就业中承担不同的角色和责任,因此,本文试图分别探讨三者在完善大学生就业机制中各自作用。
关键词:就业、途径、机制
解决大学生就业难问题的根本在于机制层面,完善就业机制是解决问题的关键途径。完善的就业机制就是要构建一个功能完整的、系统的机制圈,在解决就业时形成良性循环,从而解决大学生就业难这一严峻问题。
目前,与大学生就业相关的相关主体有高校、政府和企业,他们在大学生就业过程中起着不同的作用,高校是学生就业的直接责任主体,大学生就业是社会就业的敏感部分,需要政府予以关注,企业作为“社会公民”对大学生就业也应有所作为。
一、高校责任
高校责任贯穿于学生入学、教育、就业、入职和后期追踪始终,从一定意义上讲高校作为教育主体的责任可以看成是其为学生提供教育产品,将知识通过教学实践手段融入学生体内成为其自身素质,使其能够满足社会要求,能够胜任社会角色和组织工作,成为有用的人,换句话大学教育就是在高中教育的基础上再进行专业教育,学生就业和入职就是对其质量的检验,而后期追踪则可以看成是对自身产品的售后服务。具体责任如下:
引导毕业生树立正确的观培养人的根本目的是服务社会。只有把个人的理想同国家的命运结合在一起才能实现人生的价值。通过多条渠道帮助学生接触社会、了解社会,引导他们树立正确的就业观和。重视学生实习基地建设,利用有重点地建立了一批相对稳定的学生实习和就业基地带学生到用人单位参观实习,增加学生对就业的感性认识。开展职业生涯规划保持较高就业率的同时提高毕业生就业质量、提高毕业生成才率就业工作重心根据形势的发展、国家的需要以及学校自身的定位。加强一般性的就业指导、就业服务、就业管理,还立足于对在校学生进行科学的个性化的职业生涯规划,不断推动就业指导工作向职业指导工作转变,并初步在不同年级、不同阶段、不同培养层次的学生群体中构建了一套与思想政治教育工作相衔接的职业指导工作体系。该体系包括职业咨询、职业指导教育、职业指导活动、职业指导学科建设四个层面。从服务对象来看,学校把职业指导工作体系的服务对象主要区分为毕业生和非毕业生两大类。对于毕业生来说,学校所做的主要工作有:开设就业指导专家系列讲座;通过就业实习、挂职锻炼、精神物质奖励、校园文化舆论氛围营造等工作环节,引导和鼓励毕业生到基层、到西部就业;开展个性化就业指导及就业深度服务,等等。对非毕业班学生来说,开设“大学生职业生涯规划”课程,学校就业直接面向非毕业班学生“一揽子”地推出职业测评和职业规划咨询、职业辅导工作坊等多项创新性的全程职业指导工作项目。全程化的就业指导长期以来,高校的就业指导工作多停留在对学生择业阶段的指导,属于“问题性”指导,只重视择业问题而忽视了更为重要的学生职业能力的发展。而“发展性”指导这一就业指导中的核心工作做得还远远不够。为切实解决就业指导短期性的问题,从容应对日益严峻的就业形势,指导工作只针对毕业班的传统的工作模式,开展全程化的就业指导工作,对学生的就业指导从毕业班延伸到生。就业指导针对性?科学的就业观念不能一刀切地引导,而是对不同条件的学生要有意识地引导其树立不同的、契合自己和社会的就业观念。重视创业教育在毕业生自主创业,使毕业生更好地锻炼、发展和提升自我价值。学校通过专业咨询和学生社团组织的成功技巧课程,培养学生的创业意识,为有能力进行创业的毕业生提供较为完善的精神支持和业务指导。马书臣大学生就业机制的历史演进与政府角色转换罗仲尤戴树根论大学生就业机制缺陷及解决对策李新生论高职院校大学生就业机制的创新杨凤关于职业指导与大学生就业的几点思考王雪冰大学生就业主要途径的探讨
安徽电气工程职业技术学院辅导员思政论文(2007年度)
1
您可能关注的文档
- 关于修改土地法的建议.doc
- 关于修订《民事诉讼法》的几个基本问题三.doc
- 关于修订《税收征管法》的若干建议.pdf
- 关于健全我国罢工立法的思考.pdf
- 关于公元纪年的计算方法.doc
- 关于公司发起人的若干法律问题研究.pdf
- 关于公权与私权的思考.doc
- 关于公民请愿权基本问题研究上.doc
- 关于公益广告立法的若干思考.pdf
- 关于关于我国税法基本原则及其形成的基础与依.doc
- 2021-2022学年湖南省常德市安乡县四年级上学期期中语文真题及答案.pdf
- 2023-2024学年河南省南阳市社旗县四年级上学期期中数学真题及答案.pdf
- 2022-2023学年云南省曲靖市四年级下学期期末数学真题及答案.pdf
- 2021-2022学年河南省周口市鹿邑县二年级下册月考语文真题及答案.pdf
- 2018年河南焦作解放区教师招聘考试真题及答案.pdf
- 2019年江西公务员行测考试真题及答案-乡镇.pdf
- 2019中国石油报社应届高校毕业生招聘试题及答案解析.pdf
- 光大银行招聘应届毕业生能力素质测试笔试真题及答案.pdf
- 2024年广西百色教师招聘考试模拟题及答案.pdf
- 2021-2022学年浙江绍兴诸暨市五年级上册语文期末试卷及答案.pdf
文档评论(0)