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每 一 次 阅 读 都 有 价 值 QIANYAN 前沿
广西有色金属企业怎样提升软实力
■ 广西桂林/ 陈新 赵瑞峰 石甜
软实力,是指企业在一定社会经济文化环境下,在长期 企业有两种提升软实力的途径:一种是从内部入手,获
生产经营实践中形成的并通过独特的企业文化、品牌影响 取并利用特定的资源;另一种是从外部入手,加强互动和传
力和创新能力所体现出来的亲和力、感召力、吸引力、凝聚 播,扩大利益相关者的认知范围,增加其认识的深度和广度。
力和竞争力,它是企业综合实力和核心竞争力的重要组成 广西有色金属企业软实力存在的问题
部分。
广西是我国有色金属的主要产地之一, 有色金属矿
在企业内部,软实力主要表现为企业文化的较强凝聚
产资源丰富, 不仅品种较齐全,而且品位高、质量好、分布
力、健全的创新机制、较高的组织运作效率及自我完善功
广泛,已基本形成了集采、选、冶、加工“一条龙”的有色金
能、团队目标统一、人际关系单纯、和谐共进。
属工业体系,是广西经济发展的支柱产业之一。2007 年广
在企业外部,软实力主要表现为企业拥有对公众利
西有色金属工业企业有275 家,资产总额达370 亿元,负
益、生态环境、社会进步、社区和谐负责任的美誉度、公信
债总额为255 亿元,负债率为68.8% ;工业总产值达451
度,拥有为社会广泛认知的名牌产品、较高的产业集成能
亿元,工业增加值达 163 亿元,产品销售收入达422 亿元,
力和自我创新能力,拥有利于推动企业发展的政策扶持环
利税总额达68 亿元,利润达38 亿元,均创历年最高水
境、公众评价环境等。
平。广西的有色金属产业主要分布在百色、柳州和河池等
企业软实力的形成过程 地,其中以百色为代表的铝工业基地是该区具有巨大发
企业通过对软硬资源的利用和转化,可获得吸引力,即 展潜力的优势支柱产业,区政府通过合理布局、合理分
企业的软硬资源经过载体转化和传播之后所体现出来的 工,现已形成了各具特色的百色—柳州—来宾—南宁铝
感召力、创新力和凝聚力。创新力传达了企业“先进、超越” 工业加工链。然而,由于种种原因,广西有色金属业要达
的含义;凝聚力表示它代表社会广泛的利益诉求;感召力 到千亿级产能,还存在许多制约因素,尤其在软实力方面
意味着企业高尚的人格特征。这三个要素构成了企业对于 还存在许多问题。
利益相关者的吸引力。企业提升软实力必须通过客体行为 1.产业链不强,结构不合理, 产品科技含量低。虽然广
的改变来检验, 即企业感召力、创新力和凝聚力的高低必 西的锡、锑、锌等矿产资源储量较大, 发展有色金属工业的
须依据企业利益相关者的认同度来检验。如果利益相关者 潜力优势也很明显, 但是在软实力方面,产业结构松散、资
的认同度高,表示企业潜在的软实力发挥了作用,有利于企 源配置不合理, 整体水平仍处于粗放式经营阶段, 造成工
业在内部形成良好的人力资本和组织资本,在外部形成良 艺流程的科技含量较低、产品的附加值不高。
好的社会资本和声誉资本。如果利益相关者的认同度低, 2.履行社会责任的意识淡薄。履行社会责任是企业软
则表示或是企业培育潜在软实力有问题,或是企业在软实 实力的重要体现。当前,一些企业为了追求利润最大化,一
力转化过程中扭曲了所应传递的信号。企业把潜在的软实 味的开采矿产资源,造成资源短缺、环境污染
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