安全生产管理及责任制度(全套).docVIP

安全生产管理及责任制度 一、认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针及国家有关的安全生产法律法规，制定适合本单位的安全管理制度和各工种、各机电设备的安全操作规程，并定期检查制度的落实情况。 二、按照《安全生产法》的要求设置安全生产管理领导机构，生产部门和班组应配备专（兼）职安全生产管理人员，负责督促、教育和检查职工执行安全操作规程。 三、定期进行安全生产教育和安全知识培训，教育职工严格执行各工种工艺流程，工艺规范和安全操作规程，不得违章作业。 四、维修车辆前，应将车辆停、架牢固后方可作业。举升设备应由专人操作，非工作人员不准进入车下，举车时不准检修举升设备。 五、路试车辆必须由具有驾驶证及技术熟练的试车员进行，并在规定的路段上进行。 六、有毒、易燃、易爆物品和化学物品，粉尘、腐蚀剂、污染物、压力容器等应有安全防护措施和设施，压力容器及仪表等应严格按有关部门要求定期校验。 七、根据季节变换切实做好防火、防涝、防冻、防腐及防盗工作，并制定相关措施，配备消防器材。配电设施线路确保完好，性能可靠，使用移动电具应有安全防护措施。 八、发生事故要及时向上级主管部门汇报，保护好现场，查明原因妥善处理。 安全生产责任制 厂长安全职责 认真贯彻执行国家和地方政府及主管部门颁布的安全生产方针、政策、法律、法规和规定。 坚持管生产必须管安全的原则，做到安全生产工作与企业深化改革、生产经营、技术改造同步规划、同步发展、同步实施，认真执行“五同时”和“三同时”审验。 建立健全与本单位生产经营相适应的安全生产管理机构，配备足够的人员，明确其工作职责。 制定各级安全生产责任人职责，安全管理守则、规章制度及岗位安全操作规程，加强检查，杜绝违章行为。 开展安全教育，进行职业培训，做到经常化、制度化。主要领导和分管安全工作的领导及技安人员须参加政府安全部门组织的培训，特种作业人员须经过安全技术培训，持证上岗作业。 组织安全生产大检查，对查出的事故隐患必须及时采取措施进行整改之理。对重大问题应及时报告主管部门或安全监察、监督机构。 认真执行国家、地方政府和主管部门颁发的安全标准、规程和规范，制定与之相适应的安全技术措施计划，大力改善劳动生产条件，完善安全技术设施，建立职工安全卫生管理体系。 发生事故及时上报政府有关部门，组织救护受伤人员，保护事故现场，做好善后工作，主动配合有关部门进行事故调查。 加强对各项安全活动的领导，决定安全方面的重要奖惩。 生产技术部安全职责 全面负责生产技术现场的消防、技安和卫生工作。 组织实施各工段安全管理规定，现场操作规范和安全技术措施。 组织对新员工（包括实习、代培人员）进行生产现场安全教育和班组安全教育；对员工进行经常的安全思想、安全知识和安全技术教育，开展岗位技术练兵；组织安全技术考核，组织并参加班组安全活动，及时处理员工提出的意见。 每天组织一次各工段安全大检查，落实隐患整改，保证生产设备、安全装备、消防设备、防护器材等处于完好，教育员工加强维护，正确使用。 组织安全生产活动，总结交流安全生产经验，表彰先进班组和个人。 对生产技术现场发生的事故及时报告和处理，要坚持“三不放过”的原则，注意保护现场。查清原因，分清责任，采取防范措施，对事故的责任提出处理意见，报领导批准后执行。 指导技安人员的工作，充分发挥班组安全人员的作用。 健全完善安全管理基础资料，做到安全、实用、规范。 技安人员的安全职责 在生产技术部的领导下，认真做好生产现场的安全生产工作。 认真巡查，及时提醒，坚决纠正违规操作、违章作业现象，在紧急情况下对不听劝阻者，有权停止其工作，对于违规者提出批评和处分意见。 深入现场检查安全生产情况，发现事故隐患及时提出措施予以消除。 指导班组安全员的工作。 组织和参加班组的安全培训、操作练兵，听取员工的合理化建议。 参加事故调查处理，做好统计分析，提出改进意见。 维修主管安全职责 贯彻执行厂和部门对安全生产的指令和要求，全面负责本班组织安全生产。 组织员工学习并贯彻各项安全生产规章制度和安全技术操作规范，教育员工遵纪守法，制止违章行为。 坚持班前讲安全，班中检查安全，班后总结安全。 对新员工（包括实习、代培人员）进行岗前安全教育。 负责班组安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级，做好详细记录，参加事故调查、分析，落实防范措施。 督促教育员工爱护和正确使用灭火器材。 班组长为本班组的安全员，发生事故时，及时了解情况，维护好现场，救护伤员，并向领导报告。 员工安全职责 认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任。 精心操作，严格执行工作程度、工艺纪律、操作规范，做好各项记录，为安全生产创造良好的条件。 保持作业现场整治。搞好文明生产。 上岗按规定着装，妥善保管，正确使用各