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建设高素质教师队伍,创特色品牌学校——以眉山市东坡中学为例.pdf
第 9卷 第 1期 基础教育论坛 Vo1.9No.1
2011年 3月 BasicEducationForum Mar.2011
固盟 国恳 固鼬 四 但 。 回国昌国学溷
以眉 山市东坡 中学为例
何卫东
(眉山市东坡 中学,四川 眉 山 620000)
摘 要 :教师是学校的生力军,高质量的教育有赖于高素质的教师队伍 。努力建设一支师德高 尚、业务精湛、结构优化、
充满活力和富有创新精神 的教师 队伍 ,是创建特色 品牌学校 ,促进二十一世纪教育改革与发展的紧迫任务 。
关键词 :师资队伍建设 ;特色 ;品牌 ;学校
教师是学校的生力军,高质量 的教育有赖于高素质 的 学历 。
教师队伍 。努力建设一支师德高尚、业务精湛、结构优化、 (二)师德要高尚。人人争当校、区、市师德教育先进个
充满活力和富有创新精神 的教师队伍 ,是创建特色品牌学 人 ,学校争创德育先进单位 。积极推进 “双名工程”,培养一
校 ,促进二十一世纪教育改革与发展的紧迫任务 。建校 以 批在本地区有一定知名度和影 响的 “名教师”、“名班主
来 ,眉山市东坡 中学切实加强师资队伍建设 ,教师整体素 任 ”,力争人人成为教育新秀、能手、名师 。
质持续提高,为学校 的强势崛起注入 了强劲动力。 (三 )教学上层次。学校启动骨干教师 “帮扶结对”活
动 ,通过 “以老带新 ,以新促老”活动 ,培养一批 中青年骨干
一 、 指导思想
教师,力争堵养 2O名校级骨于教师,8名区级骨干教师 ,3
坚持 以科学发展观思想为指导 ,牢 固树立尊重教师 、 名区级以上教坛新秀或学科带头人 。
依靠教师、服务教师的理念 ;坚持分层培养、协调发展 的策 (四)科研上水平。鼓励教师人人参与教科研 ,积极撰
略,遵循开放 、创新、精干 、高效的原则;以全面提高教师队 写研究论文 ,参与学校省级子课题 的研究 ,培养区级以上
伍素质为核心 ,以培养中青年学科带头人和骨干教师为重 教科研新秀、教科研先进个人 。
点,努力建设师德高 尚、业务精湛、结构优化、实绩卓著的 (五 l技能要提高。要求全体教师作好 “六认真”工作。
优秀教师团队。 要求青年教师具备过硬的 “六个基本功 ”——语言文字基
本功,“三字一话”基本功 ,处理教材与信息资料基本功,调
二、目标与任务
查研究学情基本功,教育科研基本功 ,现代教育技术操作
坚持以师德建设为首 ,以 “敬业 、勤业 、精业 ”为主题 , 应用基本功。45周岁 以下的教师能够熟练操作计算机 ,完
开展 “修师德 ,树师表 ,练师能”活动 ,陶冶师德 ,培养师能, 成多媒体辅助教学。
磨砺师志,塑造师表 ,切实打造一支结构合理、素质精 良、
纪律严 明、作风过硬、阵容整齐、业务熟练 的高质量 的教师 三、方法与措施
队伍。具体任务 : (一)加强组织领导,实行 目标管理
【一 )学历要达标。鼓励中青年教师进修 ,参加在职学 坚持将师资建设纳入学校工作议事 日程 ,做到行政团
习和业务培训,完成学业予 以奖励 ,提高学历水平 ,争取学 队职责明确 ,分工合作。
历达标率 90%以上。此外,鼓励青年教师攻读研究生 以上 1.
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